职位&公司对比

职位详情

  • 合肥
  • 1-3年
  • 不限
  • 早班晚班
  • 不需要长时间站立
  • 服饰鞋包
  • 鞋包
  • 女装
  • 需要导购经验
  • 上一休一
  • 服饰

负责门直聘kanzhun客户接待直聘

职位详情

  • 合肥
  • 不限
  • 不限
  • 不需要晚班/夜班
  • 不需要长时间站立
  • 服饰鞋包
  • 需要导购经验
  • 不需要倒班
  • 杂货/配饰
  • 服饰

岗位职责: 1.负责店铺日常运营管理,确保店铺运作顺畅 2.维护店铺商品陈列,保持店铺整洁有序 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和服务意识,能够有效地与顾客互动 2.具有团队合作精神,能够与同事协作,共同完成工作任务 3.具备基本的店铺管理知识,能够适应快节奏的工作环境 岗位福利: 任职要求: 1、年龄18-38岁 2、具备良好的沟通和表达能力,有销售经验优先; 3、热爱销售工作,敢于接受压力与挑战; 4、踏实肯干,具备吃苦精kanzhun神。 我们的优势: 1、门店数量达350多家,员工1000人以上,可异地调动回家门口上班; 2、在此成长的员工可享受免费专业的服装销售技巧、陈列、服务培训机会; 3、公司成熟的职业通道助BOSS直聘你1年成为优秀店长/大店长,你可以拥有永远值钱的自信和个人沟通能力的提升; 4、完善的事业通道—店长合伙制:要成为店铺的店长,业绩稳定kanzhun、人员稳定,即可无投资的情况下成为店铺老板,实现创业梦,帮你1年拥有干工厂可能需要5-10年才有的财富; 5、公司高提成、工龄奖、全勤奖、各类补贴(加班、高温、带店、收银、产、婚、病、丧)、各类节假日PkanzhunK绩效奖金、年度评优旅游、带薪年假、生日、中秋节、端午节、春节等节日福利!心动不如行动!! 抓住机会你也可以改变命运,详直聘情与我联系!

技能解析

    暂无识别出相关技能要求

    技能解析

    专有技能
    • 销售经验
    • 团队合作精神
    • 完成工作
    • 店铺商品
    • 具有团队合作
    • 沟通能力和
    • 完成工作任务
    • 团队合作
    • 销售技巧
    • 沟通能力
    • 个人沟通
    • 整洁有序
    • 合作精神
    • 表达能力
    • 好的沟通
    • 沟通和表达
    • 有销售经验优
    • 商品陈列
    • 日常运营管理

      数据来自CSL职业科学研究室

      工作时间

      上午9:00   -   下午4:00
      排班轮休不加班

      公司福利

      • 底薪加提成
      首页 | 合肥招聘 · 导购招聘 | 合肥导购招聘 | 合肥苜博纺织品贸易服装销售店长 导购招聘 | 合肥苜博纺织品贸易服装销售店长 导购 怎么样
      更新于 2025-05-13