职位&公司对比
职位详情
- 南京
- 3-5年
- 不限
- PLC工程师
- 西门子博途软件
1、工作内容:负责自动boss化BOSS直聘设备线体设kanzhun计及调试,以及处理调试过程中的问题,并最终交付客户。 2BOSS直聘、具有汽车厂自动化装备调试经boss验优先考虑。熟悉西门子1500系列产品的应用编程。
职位详情
- 南京
- 5-10年
- 本科
- 充电桩
- CAD
- 储能
岗位职责: 1、负责储能充电桩项目产品电气图和接线图设计、样机组装,BOM 制作和跟踪交付。 2、进行电气元件的选型和评估,确保系统性能和稳定性。 3、参与储能充电桩产品的研发项目,从概念设计到产品量产,全程跟进。 4、协助解决直聘生产过程中的电气技术问题,确保产品质量和生产进度。 5、对现有产品进行优化和改进,提高产品性能和竞争力。 6、制定并执行相关测试计划,确保产品符合行业标准和安全规范。 7、与其他部门(如机械设计、软件研发、测试等)紧密合作,BOSS直聘共同完成项目目标。 岗位要求: 1、电气工程、自动化、电力电子等相关专业,本科及以上学历。 2、具有5年以上充电桩或储能系统相关工作经验,有实际项目经验者优先。 3、熟练掌握电气设计软件,如 EPLAN、CAD 等。 4、熟boss悉电力电子技术,掌握常见的电力变换拓扑结构。 5、了解储能充电桩系统的行业标准和规范,如 GB/T 1BOSS直聘8487、GB/T 36276 等。 6、具备良好的问题解决能力和团队协作精神,能够在压力环境下高效工作。 7、有较强的学习能力和创新意识,对新能源行业充满热情。
技能解析
暂无识别出相关技能要求
技能解析
- 电子技术
- 系统性能
- 团队协作精
- 技术问题
- 行业标准
- 电气设计
- 电力电子
- 软件研发
- 创新意识
- 学习能力和
- 紧密合作
- 协作精神
- 团队协作
- 电力电子技术
- 机械设计
- 解决能力
- EPLAN
- 问题解决能力
- 全程跟进
- 设计软件
- 确保产品质量
- 电气工程
- 问题解决
- 较强的学习
- 产品质量
- 优化和改进
- 电气元件
- 团队协作精神
- 概念设计
- 生产过程
- 学习能力
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 全勤奖
- 工龄奖
- 法定节假日三薪
- 节假日加班费
- 夜班补助
- 加班补助
- 年终奖
- 意外险
- 五险一金
公司福利
- 五险一金
- 定期体检
- 年终奖
- 通讯补贴
- 交通补助
- 包吃
- 每月绩效奖金