职位&公司对比
职位详情
- 遂宁
- 不限
- 不限
工作内容 - 负责奶茶店日常运营工作，包括接待客人、制作奶茶等 - 保持店面整洁，确保提供优质的饮品和kanzhun服务 任职要求 - 具备良好的沟通能力和服务意识 - 能够熟练操作奶茶制作相关boss工具和设备 - 具备团队合作精神，能够与同事直聘协作完成工作任boss务
职位详情
- 遂宁
- 不限
- 不限
- 接受无奶茶店经验
- 奶茶店店员
- 连锁店
1.通过相关培训，负责饮品的调制与服务，前台收银与饮品kanzhun推荐，kanzhun认真完成店长安排的其他工作事宜。 2.活泼开朗，来自BOSS直聘热情来自BOSS直聘大方，17-30岁，三观端正具备良好的表达boss和沟通能力具备优秀的服务倾品质与意识 3.执行力强，动手能力强，工作认真积极相关工作经验者优先。
技能解析
专有技能
- 团队合作精神
- 完成工作
- 接待客人
- 奶茶制作
- 具备团队合作
- 沟通能力和
- 完成工作任务
- 能够熟练操作
- 团队合作
- 制作奶茶
- 合作精神
- 好的沟通
相同技能
- 沟通能力
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
专有技能
- 前台收银
- 动手能力
- 动手能力强
- 良好的表达
相同技能
- 沟通能力
数据来自CSL职业科学研究室
更新于 2025-05-10
电子营业执照
京公网安备11010502032801