职位&公司对比
职位详情
- 厦门
- 不限
- 大专
- 接受无计调经验
- 旅游行业经验
- 旅游相关专业
- 旅游行业资源
- 无销售性质
- 不需要出差/跟团出游
1,善于沟通 2,吃苦耐劳 3,学习能力强 岗位职责: 1. 负责旅游线路的策划、组织、安排和实施,确保旅游行程的顺利进行; 2. 负责与客户沟通,了解客户需求,提供专业化的旅游咨询服务; 3. 负责与kanzhun供应商沟通,协调旅游资源,确保旅游产品的质量和价格; 4. 负责旅游行程的预算编制和费用控制,确保旅游项目的盈利; 5. 负责旅游行程的现场管理和协调,确保旅游行程的安直聘全和顺利进行。 任职要求: 1. 本boss科及以上学历,旅游管理、市场营销等相关专业优先; 2直聘. 具备2年以上旅游计调相关工作经验,熟悉旅游行业市场和资源; 3. 具备较强的沟通、协调和组织能力,能够有效地与客户和供应商沟通; 4. 具备较强的计划和执行能力,能够独立完成旅游行程的策划和实施; 5. 具备较强的kanzhun团队合作精神和责任心,能够积极配合团队完成工作任务。
职位详情
- 厦门
- 不限
- 本科
- 接受无计调经验
- 旅游行业经验
- 无销售性质
- 不需要出差/跟团出游
- 出境产品研发操作
岗位职责: 1、根据公司规划和市场需求,研究竞品,开发欧洲旅游新产品; 2、直聘了解旅游资源信息,对旅游产品进kanzhun行持续更新与管理; 3、设计和制定具体旅游项目和线路,根据市场动向及时调整,实现业绩达成; 4、链接各方资源,落实产品操作等。 任职要求: 1、本科以上学历,有欧洲旅游产品研发操作经验优先,欢迎优秀应届生投递; 2、热爱旅游并希望长期从事旅boss游相关工作; 3、学习主BOSS直聘动性高,做事严谨、勇boss于担当。
技能解析
- 现场管理
- 团队合作精神
- 完成工作
- 旅游行程
- 费用控制
- 与客户沟通
- 组织能力
- 完成工作任务
- 团队合作
- 善于沟通
- 旅游线路
- 客户沟通
- 合作精神
- 学习能力
- 客户需求
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 产品研发
- 市场需求
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 补充医疗保险
公司福利
- 五险一金
- 补充医疗保险
- 带薪年假
- 员工旅游