职位&公司对比
职位详情
- 杭州
- 3-5年
- 本科
- 渠道/机构客户开发（销售方向）
- 个人客户开发（销售方向）
- 企业服务
- 互联网/科技
- 网络
- 对企业/机构（To B）销售经验
- 销售经验
- 出海ai产品
- 主要海外客户
- aigc
- CV 方向
岗位职责： 1、承接公司战略和部门销售目标，制定区域销售策略，拓展海外区域市场，完成年度销售kanzhun目标; 2、高效专业跟进销售线索，拓展行业客户，善于挖掘识别客户需求与痛点，提供解决方案满足需求，提升赢单转换率，并来自BOSS直聘促进客户续费； 3、搭建代理商网络，完成代理商谈判签约，挖掘并激活代理商资源，提升产品品牌在当地的影响力； 4、整理分析客户信kanzhun息，密切关注当地市场趋势和竞争对手的战略，分享市场情报，推动产品优化； 5、与内部团队沟通协作，为客户解决问题，提高客户满意度。 任职要求： 1、国际贸易、市场营销、销售、英语等相关专业本科及以上学历; 2、优秀的英语口头和书面沟通能力，良好的团队合作kanzhun能力，具有较强的商业意识和谈判技巧; 3、3年以上海外销售经验，有SaaS软件行业经验者优先; 4、具有较强的理解能力、表达能力，抗压能力强。
职位详情
- 杭州
- 3-5年
- 本科
- 销售经验
- 渠道开发能力
- 文旅景区数字化
- 对企业/机构（To B）销售经验
- 商务谈判能力
- 较多出差
- 投标竞标
岗位职责： 1、负责文旅行业SAAS平台、票务、二销、民宿等产品的，新客户获取、商家活跃度运营boss，并为最终结果负责; 2、新商家拓展:通过各种渠道开发维护客户，协同其他部门制定解决方案、促进签约; 3、分析市场竞品情况，追踪用户拓展、转化数据，分析数据;提出对流程、系统的改进计划。对流程、系统的改进计划。 4、积累行业人脉，寻找新合作伙伴 任职要求： 1、商务能力强，对客户拓展及谈判工作有热情和主动性，目标感强。 2、3年以上商家运营、拓展经验。 3、有文旅行业资源，saas平台产品拓展等相关经验优先。 4、具有和政府部门对接，合作的经验，有政府关系者。 有一定的抗压能力，能够接受出差。 BOSS直聘薪资待遇： 底薪+提成，具体薪资待遇面议。
技能解析
- 整理分析
- 优秀的英语
- 销售经验
- 提供解决方案
- 客户满意
- 较强的理解
- 理解能力
- 书面沟通能力
- 海外销售
- 沟通协作
- 竞争对手
- 沟通能力
- 团队合作能力
- 善于挖掘
- 客户信息
- 提高客户满意度
- 团队沟通
- 解决问题
- 谈判技巧
- 团队合作
- 产品优化
- 客户满意度
- 销售策略
- 市场情报
- 表达能力
- 客户需求
- 书面沟通
- 合作能力
- 解决方案
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 分析数据
- 改进计划
- 平台产品
- 合作伙伴
- 拓展经验
- 分析市场
- 解决方案
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 定期体检
- 股票期权
- 带薪年假
- 员工旅游
- 节日福利
- 牛人团队
- 扁平管理
- ins办公室
公司福利
- 节日福利
- 餐补
- 带薪年假
- 绩效奖金
- 定期体检
- 五险一金
电子营业执照
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