职位&公司对比

招聘中

电商运营

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  • 电子商务
  • 未融资
招聘中

价格策略

-K·薪
  • 互联网
  • 已上市

职位详情

  • 北京
  • 3-5年
  • 本科
  • 拼多多
  • 过千万销售额店铺经验
  • 网店店长经验
  • 优化推广
  • 爆款打造
  • 美妆日化
  • B2C
  • 电商店铺运营
  • 数据分析
  • 店铺运营
  • 京东
  • 淘宝/天猫
  • 数据分析能力

招聘天猫、淘宝、拼多多、京东资深运营,要么你是boss顶级运营,要么公司帮你成为顶级运营! 精通势、道、术相结合的运营;借平台之规律、品牌或店铺之定位抢夺客户心直聘智,掌握行情、敌情、我情相结合的数据分析,采取"五力三浪"电商运营方法boss进行优化与推广,同步内容运营与用户运营,打造类目第一的超级爆款和行业顶级店铺。 要求: 统招本科学士。 守正创新、有梦想,有责任心。并有与梦想匹配的持续拼搏的执行力和学习力! 有系统思维能力、能吃苦耐劳,归因于内来自BOSS直聘肯钻研,实干到底,有自己方法论! 如果你是千里马,放马过来,一定能给到你施展才能平台,同时实现自己的个人价值!

职位详情

  • 北京
  • 5-10年
  • 本科
  • 价格策略运营
  • O2O

岗位职责 1.负责价格策略体系搭建与优化,包括:平台比价、追价能力建设,搭建竞品价格监控系统及动态调价模型,输出BML策略,确保价格竞争力; 2.联动运营、供应链、用户增长团队,推动价格策略与流量分配、商品供给的协同,实现市场份额kanzhun增长; 3.主导价格力相关项目的设计与落地,通过选品、定价、陈列、营销和招商落地,建立低价心智场,提升平台价格形象及来自BOSS直聘用户心智; 4.联合产研团队,基于用户行为、竞对数据及市场趋势,构建价格弹性模型、价格敏感度分析框架,输出可执行的策略建议; 5.紧密注电商及O2O行业动态,借鉴行业先进经验,为平台引入创新的价格管理方法,促进业务模式的BOSS直聘优化.。 任职要求 1.本科及以上学历,具备3年以上电商或O2O行业产品运营经验,熟悉价格策略制定及市场分析; 2.具备敏锐的市场洞察力、逻辑思维和策略能力,对电商行业发展趋势有深入理解,能够根据市场变化制定相应的价格策略; 3.具备良好的数据分析能力,能够通过数据挖掘用户需求,优化商品运营效果。熟练使用SQL、Python等数据分析工具者优先; 4.具备良boss好的沟通能力,能够与跨部门同事顺畅合作,推动项目进展; 5.具有强烈的责任心,对工作认真负责,能够承担一定的工作压力。

技能解析

专有技能
  • 系统思维
  • 系统思维能力
  • 电商运营
相同技能
  • 数据分析

数据来自CSL职业科学研究室

技能解析

专有技能
  • 使用SQL
  • 体系搭建
  • 市场洞察力
  • 项目的设计
  • 价格策略
  • 市场分析
  • 价格管理
  • 业务模式
  • 良好的数据分
  • 策略能力
  • 沟通能力
  • 分析能力
  • 用户需求
  • 行业发展
  • 逻辑思维
  • 挖掘用户需求
  • 数据分析能力
  • 数据挖掘
  • 敏锐的市场洞
  • 良好的数据分析
  • 分析工具
  • 敏锐的市场洞察力
  • 运营经验
  • 数据分析工具
  • 项目进展
  • 好的沟通
  • 发展趋势
  • 用户行为
相同技能
  • 数据分析

数据来自CSL职业科学研究室

工作时间

上午09:00   -   下午06:00
双休偶尔加班

工作时间

上午9:00   -   下午6:00
双休偶尔加班

公司福利

  • 五险一金
  • 年终奖
  • 带薪年假
  • 员工旅游
  • 节日福利

公司福利

  • 五险一金
  • 补充医疗保险
  • 定期体检
  • 全勤奖
  • 年终奖
  • 餐补
更新于 2025-05-15