职位&公司对比

招聘中

储备校长

-K
  • 在线教育
  • 未融资
招聘中

区域负责人

-K
  • 互联网
  • 已上市

职位详情

  • 湖州
  • 3-5年
  • 本科
  • 人力资源管理
  • 高级管理
  • 事业部管理

工作职责: 1. 协助完成中心指定销售直聘任务。 1. 协助制定中心营运指标与计划,并确保各项指标顺利完成; 2. 协助制定市场策略及方案,保持中心业绩可持续增长; 3. 协助品牌市场宣传和推广,提升品牌知名度与美誉度; 4. boss协助保持及提升客户服务和授课BOSS直聘质量; 5. 协助组织架构及岗位设定,员工招聘、培训BOSS直聘与指导; 6. 协助整合各类资源,控制运营成本; 7. 协助激励团队士气,保持中心良好的工作环境和氛围; 8. 协助与boss总公司进行有效沟通并且给予配合,每月向HO递交管理报告。 教育背景 本科及以上,专业不限 工作经验 3年及以上相关管理经验,其中包括:3年及以上服务或培训行业经验,3年及以上销售背景,3年及以上市场分析、营销策划经验。 岗位技能 熟悉财务报表并能进行数据报表分析,对独立的中心运营、管理和业务模式有系统了解,熟悉幼儿教育培训机构的市场运作模式,了解国家或当地劳动法规,基本了解国家或当地关于幼儿教育培训相关法律政策或规定。 能力要求 较强的领导能力、判断与决策能力、人际交往能力、沟通能力、影响力、计划与执行能力、对外关公沟通能力。 个性素质 结果型导向人格、强烈的责任心、敬业、为人诚实正直、工作原则性强、具有成就动机。

职位详情

  • 湖州
  • 10年以上
  • 本科
  • 业务推动
  • 运营管理
  • 省级
  • 销售管理
  • 文旅行业
  • 政府对接
  • 有管辖多个分公司的经验
  • 从0-1搭建团队
  • 31-50人
  • 有当地政府资源

来自BOSS直聘位职责: 1.负责承担分公司的综合事务管理,如政府关系对接,当地团队管理、团队赋能等; 2.负责围来自BOSS直聘绕华东区域销售业务的商务拓展,带领商务团队完成区域销售任务kanzhun; 岗位要求: 1.本科及以上学来自BOSS直聘历,5年以上销售团队管理经验,有过大型项目的交付能力和成功经验优先,在文旅行业有丰富的资源优先; 2.对AI/VR、AR、元宇宙行业有一定的了解,学习能力较强,对过往所属行业有深刻的认知和洞察; 3.能够对接政府、沟通能力佳,逻辑思维强;

技能解析

专有技能
  • 判断与决策
  • 决策能力
  • 品牌知名度
  • 财务报表
  • 培训机构
  • 人际交往能力
  • 提升品牌知名度
  • 领导能力
  • 运作模式
  • 策划经验
  • 幼儿教育
  • 市场分析
  • 业务模式
  • 市场策略
  • 协助组织
  • 组织架构
  • 有效沟通
  • 品牌市场
  • 人际交往
  • 营销策划
  • 各项指标
  • 客户服务
  • 员工招聘
  • 交往能力
  • 数据报表分析
  • 控制运营成本
  • 数据报表
相同技能
  • 管理经验
  • 沟通能力

数据来自CSL职业科学研究室

技能解析

专有技能
  • 沟通能力佳
  • 销售业务
  • 团队管理经验
  • 团队管理
  • 学习能力
  • 逻辑思维
  • 销售团队管理
  • 逻辑思维强
相同技能
  • 管理经验
  • 沟通能力

数据来自CSL职业科学研究室

工作时间

上午09:00   -   下午06:00
双休偶尔加班

公司福利

  • 交通补助
  • 生日福利
  • 节日福利
  • 通讯补贴
  • 团建聚餐
  • 餐补
  • 带薪年假
  • 全勤奖
  • 绩效奖金
  • 年终奖
  • 定期体检
  • 五险一金
  • 打车报销
更新于 2025-05-14