职位&公司对比
职位详情
- 郑州
- 3-5年
- 不限
- 对企业/机构(To B)销售经验
- 社保
- 业务经验
- 印刷包装业务经理
- 印刷/包装开发维护
- 包装
任职要求: 1、负责印刷/包装/广告业务团队的销售管理及团队管理工作; 2、熟悉印刷/包装/广告定制来自BOSS直聘行业全品类产品; 3、负责行业来自BOSS直聘的市场开发、客户维护和销售等工作; 4、制定团队销售计划,并按计划拜访客户和开发新客户; 5、搜集与寻找客户资料,建kanzhun立客户档案; 6、制定团队销售策略、销售计划,以及量化销售目标; 7、了解和掌握市场动态,及时反馈; 8、做好销售合同的签订、履行与管理等相关工作; 9、具有良好的职业道德,服务意识,综合素质,具有敏锐的洞察力,对待工作充满热情;对销售行业直聘感兴趣,工作勤奋踏实,真心敢于挑战高薪; 福利待遇 薪资:底薪+个人业绩提成+丰厚团队直聘业绩提成,综合9k-14k 上不封顶 五险社保、各类带薪休假;
职位详情
- 郑州
- 1-3年
- 本科
- 电话销售
- 个人(To C)
- 课程/培训类产品
- 教育培训
工作职责: 1、负责组内续费率直聘,满意度等指标的达成及把控; 2、 负责续报及服务等工来自BOSS直聘作,并不断优化和升级客户体验; 3、负责制定销售团队管理机制,梳理工作流程; 4、负责销售团队管理工作 岗位要求: 1、 统招本科及以上学历 kanzhun2、3年以上教育行业工作经验,1-2年销售团队管理经验; 3、IT培训行业或在线k12教育行业优先; 4、 有较强的沟通及组织协调能力 5、有强烈的责任感,具有团队精神,能够带动员工不断成长。 待遇: 全额缴纳社保公积金(六险一金),每月1-2次团建,弹性工作不来自BOSS直聘打卡,高档次的办公环境,平等open的企业文化,年轻有活力的团队,无限大的发展机会及晋升空间,与行业大咖一起共事的工作机会。
技能解析
- 建立客户档案
- 客户维护
- 客户资料
- 广告业务
- 敏锐的洞察
- 熟悉印刷
- 敏锐的洞察力
- 开发新客户
- 综合素质
- 寻找客户
- 销售策略
- 销售管理
- 市场动态
- 客户档案
- 团队管理
- 管理工作
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 梳理工作流程
- 组织协调
- 团队管理经验
- 组织协调能力
- 管理经验
- 客户体验
- 销售团队管理
- 团队精神
- 协调能力
- 具有团队精神
- 团队管理
- 管理工作
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 交通补助
- 餐补
- 全勤奖
- 企业年金
- 底薪加提成
- 年终奖
- 五险一金
公司福利
- 五险一金
- 补充医疗保险
- 定期体检
- 加班补助
- 年终奖
- 带薪年假
- 员工旅游
- 餐补
- 交通补助
- 节日福利
- 零食下午茶