职位&公司对比

职位详情

  • 铜陵
  • 不限
  • 中专/中技
  • 就近分配
  • 保安员上岗证
  • 保安员职业资格证

岗位职责: 1、遵守公司各项管理制度,履行职责、坚持原则,做好安全保卫工作; 2、维护门口良好秩序,保持工厂门口及大厅直聘干净卫生; 3、掌握人员进出动态,认真填写值班日志,对可boss疑人员要礼貌查询,发现问题及时上报; 4、时刻保持高度警惕kanzhun,定时巡视公司周围,发现问题及时处理汇报; 5、认真完成领导交办的其他事项。 任职要求: 1、50-60岁,身体健康、人品端正、忠厚勤劳; 2、会日常简单的基础维修优先。

职位详情

  • 铜陵
  • 3-5年
  • 不限
  • 酒店
  • 巡逻岗
  • 站岗
  • 两班倒
  • 只上夜班
  • 上一休一
  • 包吃
  • 有空调
  • 有WIFI
  • 175cm以上
  • 有保安经验
  • 无纹身
  • 保安证
  • 有责任心、勤快
  • 要有保安证

一、安全维护 1. 负责酒店内外的安全巡逻,及时发现并处理安全隐患,确保酒店及客人的人身和财产安全。 2. 监控酒店各个区域,密切关注异常情况,如可疑人员、物品丢失等,并及时采取相应措施。 3. 维护酒店的治安秩序,制止任何扰乱酒店正常经营的行为,如打架斗殴、寻衅滋事等。 来自BOSS直聘二、门禁管理 1. 指挥客人把车辆停入停车位,确保内部道路通畅 2. 协助前台工作人员对来访客人进行身份确认和引导,确保客人能够顺利找到目的地。 3. 对携带大件物品或可疑物品的人员进行检查,防止酒店财物被盗或非法物品进入酒店。 三、消防管理 1. 熟悉酒店的消防设施和设备的位置及使用方法,定期进行检查和维护,确保其处于良好状态。 2. 组织酒店员工进行消防培训和演练,提高员工的消防安全意识和应急处理能力。 来自BOSS直聘3.kanzhun 发生火灾等紧急情况时,迅速启动消防应急预案,组织人员疏散和灭火救援工作。 四、突发事件处理 1. 对酒店内发生的突发事件,如自然灾害、事故、医疗急救等,迅速做出反应,采取有效的措施进行处理。 2. 及时向上级领导和相关部门报告突发事件的情况,并配来自BOSS直聘合有关部门进行调查和处理。 3. 在突发事件处理过程中,要保持冷静、果断,确保客人和员工的生命安全。 五、服务与协作 1. 以礼貌、热情的态度为客人提供服务,解答客人的疑问和需求,如指引方向、提供帮助等。 2. 与酒店其他部门密切协作,共同完成酒店的各项工作任务,如协助客房部搬运物品、配合工程部进行维修等。 3. 遵守酒店的规制度,保守酒店的商业秘密,维护酒店的形象和利益。

技能解析

专有技能
  • 做好安全
  • 管理制度
  • 发现问题
  • 干净卫生

    数据来自CSL职业科学研究室

    技能解析

    专有技能
    • 消防安全
    • 应急处理
    • 消防设施
    • 事件处理
    • 应急预案
    • 安全意识
    • 突发事件
    • 及时发现
    • 上级领导
    • 商业秘密
    • 消防培训
    • 紧急情况
    • 突发事件处理
    • 应急处理能力
    • 异常情况

      数据来自CSL职业科学研究室

      工作时间

      上午8:30   -   下午5:30
      双休弹性工作

      工作时间

      上午5:30   -   下午1:00

      公司福利

      • 五险一金
      • 补充医疗保险
      • 定期体检
      • 带薪年假
      • 员工旅游
      • 交通补助
      • 节日福利

      公司福利

      • 五险一金
      • 全勤奖
      • 包吃
      更新于 2025-05-16