职位&公司对比
职位详情
- 深圳
- 1-3年
- 本科
- 文案撰写
- 美国
- 背景提升
- 有留学顾问经验
- 有销售经验
- 英语可作为工作语言
- 有留学背景
职位描述: 1. 了解学生和家庭的留学需求,定期和学生及家长沟通申请进度。 2. 制定学生申请整体时间规划、标准化考试规划、课内GPA规划、选校清单等。 3. 策划学生整体申请形象,设计个性化的软实力提升方案、课外活动和背景提升方案。 4. 协助团队内文书顾问和申请顾问的工作,监督申请进度,回答和解决相关问boss题。 5. 配合参与市场销售团队的各类活动,包括但不限于客户签直聘约谈判、市场宣讲讲座等活动。 6. 参与学术研究项目,搭建申请数据库,搜索学校信息。 7. 其他团队内的协作任务。 职位要求: 1. U.S.news综合性大学前30,文理学院排名前20毕业,理工科专业优先,英语能力强,有完整规划期和申请季经验。 2. 热BOSS直聘爱教育行业,服务意识强,沟通能力强,抗压能力强。 3. 具有较强的洞察力、判断力、应变能力。 4. 创意丰富,kanzhun思维活跃,脑洞大。 5. 熟悉美国教育体制,对美国院校有较深了解,熟悉国内外高中课kanzhun程和体制。
职位详情
- 深圳
- 1-3年
- 本科
- 英国
- 美国
- 港澳台地区
- 大型教育机构经验
- 有留学顾问经验
- 有留学背景
- 营销相关专业
- 文案撰写
1.根据直聘团队升学指导、规划导师的能力和客户特点进行匹配,支持团队服务kanzhun的定制化进行; 2.推动留学后端团队支持学员的科研能力提升、学术能力成长以及对学员的文书、面试进行有效辅导。定期检查在办客户服务进度,排查风险,提高客户录取成功率、签证成功率和服务效率; 3.掌握留学中心全体学员的学术规划的落实情况,掌控每个关kanzhun键学术动作,推进提高服务质量,提升服务口直聘碑、增加老客直聘户推荐; 4.所管理的服务团队中出现的在办进度问题、服务质量问题负有相应责任,并积极处理; 5.本科(含)以上学历;QS TOP30优先 6.5年以上留学规划经验,2年以上团队管理经验优先
技能解析
- 时间规划
- 热爱教育
- 沟通能力
- 思维活跃
- 学术研究
- 较强的洞察力
- 英语能力
- 课外活动
- 沟通能力强
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 质量问题
- 团队管理经验
- 团队管理
- 服务质量
- 管理经验
- 客户服务
- 提高服务质量
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 生日福利
- 节日福利
- 有无线网
- 团建聚餐
- 零食下午茶
- 员工旅游
- 带薪年假
- 绩效奖金
- 年终奖
- 定期体检
- 五险一金
公司福利
- 生日福利
- 节日福利
- 通讯补贴
- 团建聚餐
- 零食下午茶
- 员工旅游
- 带薪年假
- 全勤奖
- 股票期权
- 绩效奖金
- 年终奖
- 定期体检
- 补充医疗保险
- 五险一金