职位&公司对比
职位详情
- 宿迁
- 3-5年
- 大专
- 广告
- 电话销售
- 其他产品/服务
- 不接受居家办公
- 企业服务
- 企业(To B)
- 电话销售经验
- 会展销售
性格开朗来自BOSS直聘,善于与人沟通, 工作内容 1、负责会展活直聘动的销售工作,与客户建立合作关系 2、推广公司展览服务,达成销售目标 任职要求: 1、具备良好的沟通技巧和客户服务意识 2、boss能够独立处理销售事务来自BOSS直聘,具备一定的市场分析能力 3、积直聘极主动,对工作充满热情,能够承受工作压力
职位详情
- 宿迁
- 1-3年
- 大专
- 其他产品/服务
- 不接受居家办公
- 对企业/机构(To B)销售经验
- 企业服务
- 企业(To B)
- 面销/陌拜经验
岗位职责: 负责区域内酒店等客户的开发与维护,了解客户需求来自BOSS直聘,提供个性化解决方案。 定期拜访客户,收集市场信息,分析竞争对手动态,为公司产品策略提供建议。 跟进订单进度,确保客户按时收到货物,并处理客户在使用过程中遇到的问题。boss 达成个人及团队销售目标,参与销售计划的制定与执行。 保持良好的客户关系,提升客户满意度和忠诚度。 任职要求: 教育背景:大专及以上学历, 工作经验:1年以上酒店用品、清洁用品或相关行业销售经验,熟悉酒店采购流程者优先。 技能要求: 具备良好的沟通能力,能够准确理解客户需求并提供解决方案。 具备较强的市BOSS直聘场开拓能力和客户服务意识,能够独立完成直聘销售任务。 熟练使用Office等办公软件,具备一定的数据分析能力。 个人素质: 诚实守信,具备良好的职业道德和团队合作精神。 积极主动,能够承受较大的工作压力,具有高度的责任心和执行力。 对销售工作充满热情,愿意挑战自我,追求卓越。
技能解析
- 市场分析能力
- 良好的沟通技巧
- 善于与人沟通
- 好的沟通技巧
- 沟通技巧
- 市场分析
- 分析能力
- 好的沟通
- 客户服务
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 销售经验
- 提供解决方案
- 客户满意
- 产品策略
- 开发与维护
- 竞争对手
- 准确理解客户
- 客户的开发
- 数据分析
- 沟通能力
- 理解客户需求
- 合作精神
- 市场开拓能力
- 数据分析能力
- 客户关系
- 团队合作精神
- 收集市场信息
- 保持良好
- 办公软件
- 个人素质
- 分析竞争对手
- 提供建议
- 团队合作
- 解决方案
- 客户满意度
- 提升客户满意度
- 客户需求
- 分析能力
- 好的沟通
- 客户服务
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
公司福利
- 团建聚餐
- 餐补
- 包吃
- 全勤奖
- 工龄奖
- 夜班补助
- 股票期权
- 底薪加提成
- 绩效奖金
- 年终奖
- 意外险
- 五险一金