职位&公司对比
职位详情
- 广州
- 3-5年
- 不限
- 五险一金
- 系统培训
- 年终奖
- 4s店技术主管
- 维修技术主管
1.负责对维修车间的维修质量进行监控; 2.负责售后技术培训,维修车间现场技术指导; 3.负责对疑难的技术问题进行分析、诊断和解决; 4.负责拟定维修质量、培训、工具、资料管理制度; 5.对接厂家技术指导,及时反boss馈客户投诉等问题; 6.完成领导交代其他工作任务。 任职要求: 1.学历不限,具有汽车售后维修行业5年以上经验; BOSS直聘2.工作认真,积极主动沟通协调,具有良好的沟通能力和团队协作能BOSS直聘力。
职位详情
- 广州
- 1-3年
- 不限
- 年终奖
- 包吃住
- 定期团建
1 、认真执行公司的各项规章制度。 2、 负直聘责对车间进行管理,负责监督派工、调度的有效性,负责车间维修质量的把关,保证完成部门的KPI指标和工作任务,对出现的维修质量事故做鉴定分析。 3、负责监督员工按要求佩戴劳保用品及做好车辆施工过程中的防护措施,保boss障施工的安全性,避免安全事故的发生,并按厂家及公司6S要求保持工作环境的干净、整洁直聘,在施工过程中严格执行“三不落地”要求。 4、 负责监控维修成本,合理节约材料费用,控制成本开支,同时配合行政部做好危险废弃物的回收工作。 5、负责协助车间与各部门保持良好沟通。负责收集工作中遇到的问题并及时向上级领导汇报处理的情况。 有驾驶证、有钣金、喷漆相关工作经验的优先
技能解析
- 具有良好的沟
- 技术问题
- 管理制度
- 沟通协调
- 沟通能力和
- 客户投诉
- 技术指导
- 反馈客户
- 协作能力
- 沟通能力
- 团队协作
- 团队协作能力
- 售后维修
- 好的沟通
- 主动沟通
- 汽车售后
- 资料管理
- 维修质量
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 良好沟通
- 保持良好
- 上级领导
- 质量事故
- 控制成本
- 施工过程中
- 施工过程
- 维修质量
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 定期体检
- 年终奖
- 带薪年假
- 员工旅游
- 餐补
- 通讯补贴
- 包吃
- 节日福利
- 生日福利
公司福利
- 补充医疗保险
- 全勤奖
- 年终奖
- 带薪年假
- 员工旅游
- 包吃
- 节日福利
- 社保