职位&公司对比
职位详情
- 杭州
- 不限
- 本科
- 兼职
- 韩语教学
- 韩语翻译
- 教育培训
- 韩语老师
岗位职责: 1. 负责韩语日常教学工作,实施韩语授课计划,保证教学质量; 2. 有效管理学生课堂纪律,积极有效地帮助学生解决学习上问题;kanzhun 3. 积极参与并配合完成相关教研活动; 4. 配合部门做好试讲工作; 5. 岗位性质:兼职。 任职要求: 直聘1. 韩语相关专业本科及以上学历; 2. 热爱教育事业,有教育经验者优先; 3.性格开朗,工作积极主动,boss爱岗敬业, 能承受工作压力来自BOSS直聘; 4.接受优秀应届毕业生。
职位详情
- 杭州
- 1-3年
- 硕士
- 全职兼职均可
[西诺教育]是专注于高品质语言教育的专业机构,致力于为学生提供沉浸式、个性化的语言学习体验。现因业务发展需要,诚聘优秀俄语教师加入我们的团队,共同助力学员实现语言梦想! *来自BOSS直聘*岗位职责** 1. 负责俄语课程的教学设计与实施,涵盖基础语法、口语、听力、阅读及写作等模块; 2. 根据学员水平制定个性化教学计划,定期跟踪学习效果并调整教学方案; 3. 参与教材研发、教学资源优化及教研活动,提升课程质量; 4. 组织俄语角、文化沙龙等活动,激发学员学习兴趣; 5. 协助完成教学相关事务,如学员考级辅导、学习反馈沟通等。 **任职要求** 1. 学历要求:俄语语言文学、翻译、教育学等相关专业硕士及以上学历; 2. 经验要求:具备2年以上俄语教学经验(高校、语言培训机构或线上教育背景优先); 3. 语言能力:俄语专业八级(ТРЯ-8)或C1及以上水平,发音标准,口语流利;普通话标准; 4. 教boss学能力:熟悉俄语教学体系,能灵活运用多样化教学方法,有课程开发经验者优先; 5BOSS直聘. 综合素质:热爱教育事业,责任心强,具备良好的沟通能力与团队协作精神; 6. 证书要求:持有高校教师资格证、对外俄语教学证书(ТРКИ/TORFL)者优先。 **福利待遇** - 基本薪资+超课时费+绩效奖金+其他奖励,多劳多得; - 五险一金、带薪假期、节日福利、年度体检; - 定期教学培训及学术交流机会; - 宽松的教研环境与职业发展晋升通道。 **加入我们,与学员共同成长,用语言架起文化交流的桥梁!**
技能解析
- 日常教学工作
- 教学质量
- 热爱教育
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 语言能力
- 发音标准
- 团队协作精
- 教师资格
- 教学计划
- 培训机构
- 俄语教学
- 口语流利
- 综合素质
- 教学能力
- 与团队协作
- 沟通能力
- 协作精神
- 普通话标准
- 团队协作
- 开发经验
- 教学方法
- 发展需要
- 课程开发
- 完成教学
- 教学经验
- 团队协作精神
- 通话标准
- 好的沟通
- 热爱教育
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 定期体检
- 年终奖
- 带薪年假
- 员工旅游
- 餐补
- 节日福利
- 零食下午茶
公司福利
- 定期体检
- 全勤奖
- 年终奖
- 带薪年假
- 员工旅游
- 节日福利
- 高温补贴
- 团建聚餐
- 零食下午茶
- 底薪加提成
- 绩效奖金