职位&公司对比

招聘中
  • 培训/辅导机构
  • 不需要融资
招聘中
  • 社交网络与媒体
  • 未融资

职位详情

  • 扬州
  • 不限
  • 不限
  • 新媒体运营经验
  • 教育培训

boss位职责: 1、通过线上(抖音,小BOSS直聘红书等渠道)与家长沟通,帮BOSS直聘助家长了解公司服务,促成约访。 2、接待来访客户,帮助客户诊断学习中的问题。 3、能够协助咨询师沟通促成签单。 任职要求: 1、学历不限。 2、具有良好的沟通技巧及说服能力。 3、态度礼貌、穿着得体来自BOSS直聘、言谈举止合理,热爱教育行业。 4、具有一定的团队合作精神。 福利待遇: 1、签订正式劳动合同,缴直聘纳五险一金; 2、享受带薪年假、法定节假日、员工旅游、拓展活动、员工生日会等; 3、公司定期组织各类专业技能培训,提供长期职业发展的晋升通道; 4、校区较多,可以就近附近,工作氛围舒心,人性化管理,有独立办公室,办公环境舒适。

职位详情

  • 扬州
  • 1-3年
  • 本科
  • 专业脚本
  • 专业拍摄
  • 后期剪辑
  • 短视频运营

【岗位要求】 1.负责运营公司短视频账号,日常内容发布、直聘维护、管理、粉丝互动、话题制造、提高账号影响力和关注度,追逐热门话题,互评优质达人等; 2.挖掘和分析用户的阅读喜好及体直聘验感受,了解用户需求,收集用户反馈; 3.负责跨部门沟通、协调,针对同行优秀视频内容,制定视频制作策略,持续优化,定来自BOSS直聘期总结; 4.实时监控视频播放效果,结合涨粉计划、视频播放率、点赞率、转发率等数据对视频制作方向提供有建设性的优化策略; 5.定期对运营的账号数据进行总结分析,做出数据报告,复盘并给出优化建议; 6.有互联网思维、市场思维能结合公司优势与流量进行有效对接,执行力强且具备抗压能力。 【技能要求】 画面语言/镜头语言,脚boss本策划,拍摄、短视频 【任职要求】 1.对短视频行业有浓厚兴趣,具有编导、影视相关专业的学习能力并富有创造力; 2.短视频平台深度用者!思维敏锐、见解独特,不拘于传统创作束缚,享受创作过程且用有效的语言组织成文案来自BOSS直聘; 3.较强的团队协调、整合和管理能力; 4.思维开阔,见解独特,善于将新鲜元素和理念融入到作品当中; 5.有优秀作品者和丰富相关从业经验者优先。

技能解析

专有技能
  • 团队合作精神
  • 具有良好的沟
  • 态度礼貌
  • 穿着得体
  • 好的沟通技巧
  • 沟通技巧
  • 与家长沟通
  • 团队合作
  • 良好的沟通技巧
  • 热爱教育
  • 接待来访客户
  • 合作精神
  • 好的沟通

    数据来自CSL职业科学研究室

    技能解析

    专有技能
    • 富有创造
    • 总结分析
    • 影视相关
    • 语言组织
    • 富有创造力
    • 画面语言
    • 团队协调
    • 镜头语言
    • 了解用户需求
    • 有创造力
    • 用户需求
    • 跨部门沟通
    • 管理能力
    • 视频制作
    • 视频播放
    • 优化策略
    • 用户反馈
    • 视频内容
    • 学习能力

      数据来自CSL职业科学研究室

      工作时间

      上午9:00   -   下午6:00
      双休不加班

      工作时间

      上午9:00   -   下午5:30

      公司福利

      • 五险一金
      • 定期体检
      • 年终奖
      • 绩效奖金
      • 保底工资
      • 底薪加提成
      • 带薪年假
      • 员工旅游
      • 零食下午茶
      • 团建聚餐
      • 有无线网
      • 通讯补贴
      • 节日福利
      • 生日福利

      公司福利

      • 生日福利
      • 有无线网
      • 团建聚餐
      • 零食下午茶
      • 全勤奖
      • 工龄奖
      • 底薪加提成
      • 绩效奖金
      更新于 2025-05-11