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• 北京
• 不限
• 大专

• 公司人力资源部门
• 猎头经验
• 团队搭建经验
• 教育
• 企业服务
• 医疗健康
• 其他行业
• 线下零售
• 综合人力部门
• 不接受居家办公

岗位职责： 1、负责校区前台日常接待工作，包括来访接待、物品采购、报销、收发快递等行政事务。 2、协助管理层完成文档处理、会议安排、文书资料处理等内部交流与协调工作； 3、负责校区人事招聘工作，根据招聘需求，发布招聘信息，筛选面试人选，进行面试，并统计上报招聘数据； 4、负责校区员工档案管理工作，包括员工来自BOSS直聘档案开立、维护及归档等工作； 5、负责员工人事变动手续办理，包括离职手续、工资调整、合同续签等； 6、负责校区考勤统计，员工绩效核算等工作； 7、协助为公司员直聘工提供kanzhun必要的培训和发展建议； 8、在公司的职场文化和价值观方面起到示范和引领作用，以降低员工离职率，提升公司形象； 9、完成校区校长及直属领导安排的其他工作； 任职要求： 1、 统招大专及以上学历，有招聘经验的优先； 2、有K12行业工作经验的优先； 3、执行力强，细心，有责任心； 4、踏实稳重，沟通能力强，有较强的学习能力和适应能力。 福利待遇： 1、五险一金、带薪年假、法定假期 2、节日福利＋员boss工生日礼物 3、公司设有冰箱＋微波炉 4、丰富的部门团建活动 5、配备独立办公桌，电脑，电话 工作地点就近分配， 公司环境温馨，氛围好，人际关系简单融洽，每天超开心！！