职位&公司对比

职位详情

• 东莞
• 3-5年
• 大专

• 中级工程师职称
• 研发工程师
• 磷酸铁锂电池
• 住有补贴
• 熟悉电池/BMS/充放电标准
• 初级工程师职称
• 电池PACK
• 锂电池
• 系统工程师
• 工程师职称
• 工作六天制
• 高级工程师职称
• 结构工程师

岗位职责： 1.负责锂离子电池系统设计开发及电池组设计开发工作，确保产品开发按时按质完成。 2.制定电池系统的开发流来自BOSS直聘程、设计规范和检测标准、测试流程，对PACK方案进行跟踪验证、消缺。 3.解决电池系统生产过程中来自BOSS直聘的技术问题，确保产品性能和质量。 4、参与电池PACK相关供应商评估、管理，进行项目跟踪，引入新工艺、新技术。 5、负责模组PACK或家庭储能或储能电站的总体结构设计、散热设计、可制造性设计。 任职要求： 1、具有3年以上储能PACK研直聘发或相关领域工作经验。 2、机械、电气、等相关专业来自BOSS直聘大专及以上学历。 3、熟练使用SW、UG、PRO-E、CATIA、ERP等软件。 主导结构设计、结构评审、样机评审，以及结构方面的验证，修正和完善产品的结构。