职位&公司对比
职位详情
- 马鞍山
- 不限
- 高中
- 生产设备管理
工作内容: 1、做班长储备的,直接参与生BOSS直聘产,跟随班组倒班; 2、根据公司安排分配到各岗位实习,依表现以及工作能力做岗位的适当调整 任职直聘要求: 1、大专及以上学历,25-35周岁 2、理工科、化学类、机电相关专业优先考虑; 3、工作认真负责,有团队精神,能吃苦耐劳,服从领导kanzhun安排,有良BOSS直聘好的沟通能力和表达能力,有上进心,学习能力强; 4、接收应届毕业生。 福利待遇: 五险一金、免费食宿、工龄工资、夜班补助35元/班、满勤奖、两班补助30元/班、绩效奖、季度奖、年终奖、法定节假日休息、过年过节发放相应福利、夏季高温boss补贴等。
职位详情
- 马鞍山
- 1-3年
- 中专/中技
- 机械设备/机电/重工
1.直接对生产主管负责,向其汇报工作,服从其管理和工作安排 2.每日组织班前会议,传达公司会议精神,布置生产任务,总结工作经验表扬和肯定优秀个人,检BOSS直聘讨工作不来自BOSS直聘足点和提升计划,安全口号安全事项; 3.每日检查开线准备验证点检工作,对问题点kanzhun进行立即整改,帮助后进员工提升; 4.每日检查工艺文件执行情况,确保全员均按照作业文件执行, 5.每日确认检查工模检具使用情况,并培训指导员工使用方法和异常报告方法,对不足点现场判断应对货寻求资源或升级解决; 6.对属地“6S”负责确保工作环境不断提升,实施“6S”检查、整改;和提升计划检查计划; 7.负责产品质量合格率达标,对异常点进行分析整改,检查教训措施纳入作业指导书文件之内,确保员工按照文件执行作业内容;对新产品试生产期间的不足点风险点提出改进意见并监督整改; 8.对车间的财务物资负责,所有物资流转都需要做到账实一致,并每月盘点核对;检查生产过程无异常浪费情况; 9.负责生产制造过程中的工装、模具、检具、设备的安全操作,验收、保管、使用、检查和报修; 1来自BOSS直聘0.根据生产计划按时完成生产任务,对影响进度的情况进行处置,报警、跟踪解决进度; 11.遵守公司管理制度,并培训、检查下属行为规范; 12.负责班组人员的考勤考核工作,对不称职人员可以提出处理意见; 13.负责生产记录和提交相关的生产管理表单,并进行分析找出异常点进行不断完善; 14.准确及时完成直接领导指派的其它工作任务 包吃住,买五险 1、教育背景:高中或中专以上学历; 2、具有3年以上同岗位工作经验,良好的组织协调能力、工作严谨、认真负责,具有将强的责任心
技能解析
- 沟通能力
- 沟通能力和
- 表达能力
- 好的沟通
- 学习能力
- 团队精神
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 作业指导书
- 制造过程
- 组织协调能力
- 完成生产任务
- 管理制度
- 生产计划
- 协调能力
- 考核工作
- 产品质量
- 组织协调
- 执行情况
- 作业指导
- 生产管理
- 生产过程
- 公司管理
- 生产制造
- 改进意见
- 良好的组织
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 补充医疗保险
- 加班补助
- 全勤奖
- 年终奖
- 员工旅游
- 餐补
- 通讯补贴
- 交通补助
- 包吃
- 节日福利
公司福利
- 生日福利
- 节日福利
- 高温补贴
- 免费班车
- 包住
- 团建聚餐
- 包吃
- 员工旅游
- 带薪年假
- 法定节假日三薪
- 夜班补助
- 加班补助
- 绩效奖金
- 年终奖
- 意外险
- 五险一金