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  • 智能硬件/消费电子
  • 未融资
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硬件开发工程师

-K·薪
  • 原材料及加工/模具

职位详情

  • 惠州
  • 1-3年
  • 大专
  • 电路设计
  • 射频开发
  • Protel
  • PADS
  • 分析仪
  • 消费电子

1) 大专及以上,学历,理工科相关专业,3年以上音箱/音频类电子产品的电路开发设计工作经验,。 (2) 能够熟练使用PADS、P来自BOSS直聘rotel 99等软件对音箱音频产品的模拟电路进行设计,对ANC滤波电路有较深的认知和应用能力。 (3) 了解对蓝牙耳机射频设备,对RF电路设计和RF测试及其性能分析与性能提升有较深的认知和应用能力,熟练使用音频分析仪(AP)调音频,了解RF8852B调试天线。 (4) 较强的开发设计和应用能力, 包含但不限于DFMEA/容差boss分析/样机制作和测试验证。 (5) 具备丰富的经验于装配工艺的品质保障和可靠性失效的分析与解决 (6) 了解电子消费产品的通用型法规的知识譬如FCC, UL, ASTM,来自BOSS直聘 MSDS, FDA, Prop-65, CEC等。 (7BOSS直聘)会弹吉boss他/尤克里里,有乐器类音频产品工作经验优先。

职位详情

  • 惠州
  • 3-5年
  • 本科
  • Protel
  • CAD

岗位职责: 1、负责电池管理系统(BMS)硬件部分的设计开发工作,包括电路的设计、调试,达到产品系统的要求。 2、与软件工程师、结构工程师、化学电池工程师、充电器工程师紧密合作,按时按量完成设计和新产品推出工作。 3、完成并改进电路原理图,能够独立完成PCB LAYOUT、产生BOM、指导制、独立调试、输出试产和量产必须资料。 4、对产品在试产、量产、客户反馈中发现的设计和生产工艺问题进行系统的工程科学分析,给出分析报告和改进建议并协助付诸实施。 5、负责并BOSS直聘完成研发、分析、履历文档的总结和更kanzhun新。作成研发分享课程、产线维修指引。 任职要求: 1、本科以上学历,3年及以上工作经验,电子类相关专业。 2、熟悉大型BMS系统的模块构成、原理图设计、PCB LAYOUT、调试、设计验证。 3、熟悉设计软件如Altium Designer、AutoCAD、NI Multisim及SAP、PDM系统。 4、具备EMC预对策、整改经验;熟悉锂电行业安规及整改经验。 5、良好的内外部沟通能力,电路类逻辑思维清晰。具有英文文档读写能力。

技能解析

专有技能
  • 电路设计
  • 蓝牙耳机
  • 分析与解决
  • 电子产品的
  • 性能分析
  • FMEA
  • 装配工艺
  • PADS
  • 设计工作
  • 设计工作经验
  • 模拟电路
  • 音频分析仪

    数据来自CSL职业科学研究室

    技能解析

    专有技能
    • 结构工程
    • 外部沟通
    • 设计开发
    • 设计软件
    • 软件工程
    • 电路原理图
    • 生产工艺
    • 原理图设计
    • 客户反馈
    • 紧密合作
    • 沟通能力
    • 分析报告
    • 逻辑思维
    • 开发工作
    • 改进建议
    • 设计验证
    • 英文文档
    • 读写能力

      数据来自CSL职业科学研究室

      工作时间

      上午09:30   -   下午07:00
      双休不加班

      工作时间

      上午08:30   -   下午05:30
      双休偶尔加班

      公司福利

      • 生日福利
      • 节日福利
      • 免费工装
      • 有无线网
      • 宿舍有空调
      • 包住
      • 团建聚餐
      • 零食下午茶
      • 包吃
      • 员工旅游
      • 带薪年假
      • 全勤奖
      • 工龄奖
      • 节假日加班费
      • 加班补助
      • 股票期权
      • 绩效奖金
      • 年终奖
      • 意外险
      • 五险一金

      公司福利

      • 生日福利
      • 节日福利
      • 高温补贴
      • 免费班车
      • 免费工装
      • 有无线网
      • 宿舍有空调
      • 包住
      • 团建聚餐
      • 包吃
      • 员工旅游
      • 带薪年假
      • 法定节假日三薪
      • 节假日加班费
      • 夜班补助
      • 加班补助
      • 绩效奖金
      • 年终奖
      • 定期体检
      • 五险一金
      更新于 2025-05-07