职位&公司对比
职位详情
- 厦门
- 1-3年
- 大专
- 电子电气/自动化相关专业
- 硬件开发经验
- 小家电
工作内容： 1. 负责元器件的选型和BOM单的制作整理； 2. 负责绘制产品电子部分的原理图、PCB ，产品电路板首样的制直聘作和测试； 3 .负责控制板类产品硬件设计及调试； 4. 负责产品的改来自BOSS直聘进、改型及更新换代。 5. 根据业务提供的客户信息及开发评审信息，拟定项目计划书准备设计； 6. 新产品设计开发，物料索样等开发工作； 任职要求： 1、 大专以上学历，电子直聘类专来自BOSS直聘业，有硬件设计经验（经验丰富学历可放宽）； 2、 4年以上同岗经验，熟练应用电子绘图设计软件进行开发。 3、 熟悉常用测试仪器使用，负责产品的电控硬件调试； 4、 熟悉产品设计、PCB板设计、电路设计分析，具有独立设计产品的能力； 5、 有团队合作BOSS直聘精神，沟通能力强，能很快融入现有团队； 6、 工作认真，主动性强。
职位详情
- 厦门
- 3-5年
- 本科
- 硬件项目管理经验
- 电子电气/自动化相关专业
- 硬件开发经验
岗位职责： 1. 仪器设备的电控硬件电路方案设计、样机焊接调试； 2. 负责仪器电气接线图设计，设备电控器件布局、布线指导，及其相关文档输出； 3. 现有产品的电控方案系统性梳理、技术分析、升级改进。 任来自BOSS直聘职要求： 1. 电子信息、电气工程及自动化等相关专业,本科及以上学历； 2. 3年电子设计工作经验； 3. 扎实的模数电基础，熟悉Cortex-M内核MCU来自BOSS直聘及其常用外设的应用； 4. 熟悉使用电路设计软件，如PADS、KiCad； 5. 熟练使用CAD软件进行接线图设计，能使用各种测试仪器对硬件BOSS直聘问题进行测试、分析； 6. 良好的数据文档阅读能力； 7. 工作主动积极，思BOSS直聘维清晰，做事严谨细心，具备良好的沟通能力与团队协作能力； 8. 加分项，能独立完成驱动的开发和调试；
技能解析
- 客户信息
- 设计经验
- 团队合作精神
- 产品设计开发
- 设计开发
- 新产品设计
- 应用电子
- 制作整理
- 产品设计
- 团队合作
- 合作精神
- 项目计划
- 沟通能力强
- 开发工作
- 电路设计
- 沟通能力
- 设计软件
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 电子信息
- 方案设计
- PADS
- 设计工作
- 设计工作经验
- 电气工程
- 开发和调试
- CAD软件
- 熟练使用C
- 仪器设备
- 熟练使用CA
- 与团队协作
- 协作能力
- 团队协作
- 团队协作能力
- 电气工程及自动化
- 好的沟通
- 阅读能力
- 熟练使用CAD
- 电路设计
- 沟通能力
- 设计软件
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 年终奖
- 绩效奖金
- 底薪加提成
- 工龄奖
- 全勤奖
- 带薪年假
- 餐补
- 团建聚餐
- 有无线网
- 高温补贴
- 节日福利
公司福利
- 五险一金
- 补充医疗保险
- 定期体检
- 加班补助
- 年终奖
- 带薪年假
- 员工旅游
- 餐补
- 通讯补贴
- 节日福利
- 零食下午茶
电子营业执照
京公网安备11010502032801