职位&公司对比
职位详情
- 金华
- 1-3年
- 大专
- 时尚
- 策划热点事件
- 公众号/朋友圈运营
- 社群运营
- 短视频运营
- 矩阵营销
1.负责公司在小红书BOSS直聘平台的店铺和内容运营,店铺整体规划的落地日常运营和活动运营 2.日常内容维护、管直聘理、粉丝互动、话题制造等工作,提高影响力和关注度。 3.制作小红书提升课件并按月组织门店来自BOSS直聘培训学习 4.定期对各账号运营效果进行跟踪反馈,定期收集、研究行业和竟品咨询,提升新媒体boss用户数及活跃度,提升曝光和关注 要求:有经验!!!! 1.全日制大专及以上学历 2.有小红书运营经验者优先 3.加分项:会拍会剪辑
职位详情
- 金华
- 1-3年
- 大专
- 晋升通道完善
- 社保五险
- 包住四人间
- 抖音运营
- 电商
【公司简介】 雲度的创始团队成立于2007年,深耕足护行业至今17年,总部现坐落于浙江义乌陆港电商小镇5幢,并于2021-2023年期间成立河南、安徽、温州分公司;以天猫、京东、拼多多等传统电商平台,抖音、小红书等新媒体平台为载体,主营悟趣、法戈菲、法奢含、足印部落、乐拓行、JVBV等多品牌足护产品。 【招聘岗位】 抖BOSS直聘音资深运营/店长 2位 【岗位职责】 1)熟练掌握店铺产品信息和平台操作工具。利用各种渠道宣传推广以及维护店铺产品; 2)了解市场行情,对店铺进行运营策略和经营规划,提高店铺的流量和转化率; 3)依据公司制定的销售目标,分解制订新媒体平台季度、月度运营策略计划并执行; 4)依据公司发展战略,制定新媒体平台各店铺营销计划与发展策略; 5)分析每日营运情况,发掘内在问题,有针对性地提出解决办法,每周总计运营报表数据,向领导汇报; 【任职要求】 1)工作经验:一年以上抖音平台运营经验; 2)知识技能:具有敏锐的市场判断和信息分类能力、较强的应变能力; 3)能力要求:具备良好的沟通能力和执行力、协作和组织策划能力,工作认真负责,思维活跃,自我驱动能力强; 4)职业素养:有原则、会沟通、大局观; 5)责任心强、工作严谨,善于发现和解决问题; 6)主要负BOSS直聘责短视频和商品卡方向。 【福利待遇】 1)社保五险,法定假日 2)年度奖金,月度激励 3)节日礼品,生日福利 4)开年红包800元 5)带薪年假,军人补贴 6)每年2次述职涨薪、晋升机会,晋升通道完善 7)提供住宿(4人间,空调,热水器,独立卫生间干湿分离、阳台等设备)
技能解析
- 整体规划
- 提升曝光
- 店铺整体规划
- 跟踪反馈
- 提高影响力
- 运营经验
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 有针对性
- 思维活跃
- 宣传推广
- 沟通能力和
- 解决问题
- 市场判断
- 平台运营
- 策划能力
- 发展战略
- 组织策划能力
- 沟通能力
- 善于发现
- 好的沟通
- 运营策略
- 有敏锐的市场
- 运营经验
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 节日福利
- 员工旅游
- 带薪年假
- 年终奖
- 全勤奖
- 加班补助
- 五险一金
公司福利
- 生日福利
- 节日福利
- 高温补贴
- 有无线网
- 宿舍有空调
- 包住
- 团建聚餐
- 带薪年假
- 法定节假日三薪
- 节假日加班费
- 加班补助
- 底薪加提成
- 保底工资
- 绩效奖金
- 年终奖
- 意外险
- 五险一金