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职位详情

• 三明
• 不限
• 大专

• 后厨
• 储备干部
• 全职

工作职责： 作为公来自BOSS直聘司未来管理人才重点培养对象，按照公司人才培训计划，根据个人学习能力及培养潜质，最快者可三个月晋升到前厅主管岗等，前期在门店内轮岗来自BOSS直聘熟悉各岗位工作流程，协助前厅主管或店长管理团队等； 门店快速晋升通道： 门店员工 ---主管--经理--kanzhun-店长-- 运营经理--运来自BOSS直聘营总监----副总经理 任职要求: 1、大专学历及以上应届生，可接受无经验或有1-2年餐饮/快消/商超团队管理经验者均可；热爱餐饮，有志于深耕餐饮行业学习成长的高潜人才； 2、务实进取、才思敏捷、乐于学习及分享； 工作时间：月休4天 具体以门店排班为准； 福利待遇：包吃两餐、包住、提供完善的发展晋升通道、培训带教、法定节日、保险、满勤奖、节日福利、生日福利、团建活动、良好的工作环境等；