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职位详情

• 泰安
• 1-3年
• 本科

• 信息系统项目管理师
• 系统集成项目管理工程师
• 计算机相关专业
• 销售支持/交付管理

任职要求： 1.具备电气、自动化、通信等相关boss专业背景，熟悉弱电系统（如综kanzhun合布线、安防监控、门禁系统、背景音乐等）的原理和施工规范，熟练使用CAD等绘图软件及项目管理工具。 2.有丰富的项目管理经验，熟悉项目管理流程，能制定详细的项目计划，有效进行进度、质量、成本控制和boss风险管理，具备良好的团队协调和沟通能力，能够合理分配任务，推动项目顺利进行。 3.了解弱电行业的发展趋势和市场动态，有多个完整弱电项目的管理经验，熟悉相关法律法规和标准规范。 4.具备良好的沟通能力，能够与客户、设计单位、施工团队、供应商等各方进行有效的沟通和协调，及时解决项目中的问题，确保项目顺利推进。 5.具备较强的问题解决能力和应变能力，能够快速应对项目中的各种突发情况，提出合理的解决方案。 岗位福利: 一、薪酬待遇：（五大薪酬体系） 1、基本工资分为初级工资(10k），中级工资(15k) ，高级工资(20K)， 2、薪酬待遇包括工龄工资，考核工资，绩效工资，贡献工资等5大薪酬体系。 3、对于新员工入职后学习能力强，业绩boss考核优异者，实施13薪，有购房需求者提供购房资金支持。 4、提供年薪10万（职场小白），年薪20万（职场精英），年薪30万（职场高管）三大管培体系。 5、对于能力突出， 业绩优异，工作24个月以上的，提供合伙人计划，享受公司分红、住房等待遇。 二、学习机会（五大学习机会） 1、入职后，公司统一文化和技能培训 2、新员工有老师一对一辅导培训 3、业务精英配助理协助。 4、团队高管配3～6团队 5、我们热心培养热爱工作的职场小白，更诚挚欢迎职场业务精英。 三、生活关怀（五大生活关怀） 1、免费提供住宿(公寓)。 2、可以带宠物来公司上班。 3、提供不开心带薪休假，提供生日祝福。 4、按照国家法定节假日实施假期制度，提供年假。 5、优秀员工享受家人旅游(含出国旅游)，父母享受爱老敬老现金奖励。 四、职位晋升（五大晋升体系:） 1、职员(年薪3.5w) 2、部门主管(年薪7w) 3、副总(年薪15w) 4、总经理(年薪30w) 5、董事长(年薪60w)