职位&公司对比

职位详情

  • 廊坊
  • 不限
  • 高中

岗位职责: 1. 负责区域市场的客户开发和维护。 2. 招募并构客户关系,确保客户满意度。 3. 与团队合作,制定并执boss行区kanzhun域市场策略。 任BOSS直聘职要求: 1. 具备出色的沟通和协调boss能力。 2. 能够独立开展工作,并能有效管理团队。 3. 对市场动态有敏锐的洞察力,能够迅速适应变化。

职位详情

  • 廊坊
  • 3-5年
  • 大专
  • 日结
  • 广告
  • 对企业/机构(To B)销售经验
  • 面销/陌拜经验
  • 公关/传媒
  • 快消品销售经验
  • 网络营销经验
  • O2O
  • 电话销售
  • 快消品
  • 面销/陌拜
  • 软件/企业服务产品
  • 企业服务
  • 企业(To B)
  • 网络销售
  • 电话销售经验
  • 批发/零售
  • 互联网/科技

岗位职责: 1.制定销售战略,推动销售团队达成销售目标。 2.分析市场趋势,调整销售策略以应对市场变化。 3.维护客户关系,扩大产品市场份额boss。 4.监控销售数据,提供销售报告给相关部门。 5.组织BOSS直聘销售培训和会议,提升团队专业技能。 任职要求: 1.具备强烈的市场意识和商业意识,能够快速把握市场动态。 2.优秀的人际沟通和团队协作能力,能有效激励团队。 3.具有良好的组织和协调能力,能够与不同部门有效合作。 4.具备kanzhunkanzhun强的分析和问题解决能力,能够独立制定销售计划。 直聘5.具有良好的自我驱动和目标导向思维,抗压能力强。

技能解析

专有技能
  • 客户满意
  • 敏锐的洞察
  • 团队合作
  • 出色的沟通
  • 敏锐的洞察力
  • 沟通和协调
  • 管理团队
  • 客户满意度
  • 与团队合作
  • 市场策略
  • 沟通和协调能力
相同技能
  • 和协调能力
  • 市场动态
  • 协调能力
  • 客户关系

数据来自CSL职业科学研究室

技能解析

专有技能
  • 问题解决能力
  • 维护客户关系
  • 人际沟通
  • 问题解决
  • 较强的分析
  • 协作能力
  • 团队协作
  • 销售策略
  • 团队协作能力
  • 分析市场
  • 解决能力
  • 良好的组织
相同技能
  • 和协调能力
  • 市场动态
  • 协调能力
  • 客户关系

数据来自CSL职业科学研究室

工作时间

上午09:00   -   下午05:00
双休弹性工作

工作时间

上午08:30   -   下午06:00
双休不加班

公司福利

  • 保底工资
  • 五险一金

公司福利

  • 交通补助
  • 生日福利
  • 节日福利
  • 通讯补贴
  • 免费工装
  • 有无线网
  • 团建聚餐
  • 零食下午茶
  • 全勤奖
  • 工龄奖
  • 股票期权
  • 底薪加提成
  • 年终奖
  • 五险一金
更新于 2025-05-02