职位&公司对比
职位详情
- 北京
- 3-5年
- 大专
- Oracle
- 服务器配置
- 实施工程师/顾问
- 售后支持
- 售前支持
- MySQL
- 软件实施
- 技术管理
职责描述： 1、按要求执行项目实施工作，进行即信软件系统（UMP短信平台、ICC融合通信中台、即验kanzhun平台等）的安装部署、调试、测试、客户培训、技术支持等工作； 2、收集、分析客户需求，编写需求文档，引导客户需求，对需求变更进行kanzhun有效控制； 3、根据客户需求进行数据库的设计、报表及存储过程中汇总及二开的需求把控及实施； 4、数据库的维护及优化。 任职要求： 1、计算机相关专业，本科或以上学历； 2、熟练Centos6,7环境的使用， 3、熟练shell、python、go脚本的编写(最少shell一种)， 4、熟练使用keepalive、ngi直聘nx、部署和使用经验， 5、熟练使用redis集群、rocketMQ集群的部署和维护， 6、熟练使用mysql、oracle的部署和使用。 7、熟练使用其中开源工具。 8、工作热情、积极主动、耐心，具有亲和力，善于沟通和处理客户关系； 9、有独立分析解决问题的能力，能承受工作压力； 10、具备二年以上系统集成项目部署经验者优先； 11、能适应出差； 12、有团队管理经验的优先；
职位详情
- 北京
- 3-5年
- 大专
- ERP
- peoplesoft
- HRM
岗位说明 1.参与直聘公司eHR系统的需求分析，业务流程梳理，功能开发与测试等工作； 2.参与eHR系统运营工作，参与用户的需求调研，进行需求分析评估，并且参与解决方案制定； 3.参与eHR系统新上线模块/功能的开发和测试，并支持用户的UAT测试； 4.参与eHR统各个模块的实施落地，准备技术文档，对核心用户进行系统培训； 5.参与PeopleSoft的技术团队的部门会议，与技术团队成员一起完成日常的开发项目； 6.学习使用开源的ELK框架，构建数据索引和管理者看板（ElastiBOSS直聘cSearch+Logs来自BOSS直聘tash+Kibana）。 任职要求 1.3年以上Peoplesoft系统的开发经验，至少完整参与过2个以上的eHR系统建设项目。 2.熟悉PeopleSoft开发工具PT8.54到PT8.61的新特性；熟练掌握PeopleCode,AE，AWE,Query,SQL,以及FlowUI的开发。 3.具备良好的沟通能力，协调能力，能够推进系统的落地执行； 4.熟悉互联网产品的工作流程，能够支持PeopleSoft系统和其他来自BOSS直聘Java系统的集成开发和测试等工作； 5.工作主动积极，责任心强，有一定的抗压能力。 6.负责PeopleSoft系统的运维和升级工作。工作内容包括：系统运维，系统升级，新需求开发，接口开发，优化迭代等工作。"
技能解析
- 团队管理经验
- 项目实施工
- 团队管理
- 分析解决
- 解决问题的能力
- 解决问题
- 客户培训
- 项目实施
- 分析客户需求
- 善于沟通
- 分析解决问题
- 存储过程
- 管理经验
- 善于沟通和
- 客户需求
- 独立分析
- 处理客户关系
- 客户关系
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 需求分析
- 协调能力
- 系统建设
- 用户的需求
- 解决方案
- 沟通能力
- 开发工具
- 系统运维
- 开发经验
- 开发和测试
- 系统的开发
- 好的沟通
- 方案制定
- 技术文档
- 接口开发
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 定期体检
- 全勤奖
- 年终奖
- 带薪年假
- 员工旅游
- 餐补
- 节日福利
- 零食下午茶
- 生日福利
- 团建聚餐
- 绩效奖金
- 专业培训
- 平台大
公司福利
- 交通补助
- 节日福利
- 高温补贴
- 团建聚餐
- 加班补助
- 绩效奖金
- 五险一金
备注
职位发布者未明确表明公司信息，具体可咨询职位发布人进行确认。
电子营业执照
京公网安备11010502032801