职位&公司对比
职位详情
- 成都
- 1-3年
- 大专
- 不接受居家办公
工作内容 主要设计内容:企业文化墙/海报/画册/折页等设计 BOSS直聘任职要求: 1.熟kanzhun练操作CDR AI直聘 PS (必备条件) 2.做事认真负责仔细,工作踏实 3.有较高审美能力,kanzhun审美年轻化 岗位情况:大小休,年终奖
职位详情
- 成都
- 5-10年
- 大专
- 五险
- PS
- AI
- CDR
- 3-5年平面设计经验
- 5年以上平面设计经验
- 广告设计
- PPT设计
- 文创设计
- 周末双休
- 甲方公司
- 现场办公
市场推boss广(平面设计) 职责描述: 根据品牌定位及用户分析,确定小来自BOSS直聘程序风格设定并完成设计; 1.分来自BOSS直聘析产品文档,完成海报设计、产品路书包装、线上详情页设计; 2.线上OTA 店铺装修及活动页设计; 3. 收集相关素材,配合线上运营宣推出图,完成内容封面设计; 4. 其他平面(海报、画册、VI 设计)等创意设计工作。 任职要求: 1.熟练使用设计软件及视频软件直聘,擅长P来自BOSS直聘S/AI/AE等,善于在多种动画和插画风格中切换,乐于学习和研究新的表现形式。对旅游、时尚、艺术、设计、文化感兴趣; 2.创意视觉表现力强,掌握国内外不同设计风格,作品有视觉张力;有较强的责任心,行动力和团队协作能力;不是有艺术家脾气的设计师,而是真正帮助团队解决问题,用视觉讲故事的有趣设计师; 3.5年以上设计相关工作经历,文旅行业优先,附作品。 最重要的是热爱旅游!热爱旅游!热爱旅游!!!
技能解析
- 审美能力
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 品牌定位
- 用户分析
- 创意设计
- 设计工作
- 创意视觉
- 设计软件
- 解决问题
- 平面设计
- 详情页设计
- 店铺装修
- 协作能力
- 线上运营
- 设计风格
- 团队协作
- 创意视觉表现
- 团队协作能力
- 表现力强
- 视觉表现力
- 视觉表现
- 设计相关
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
公司福利
- 节日福利
- 团建聚餐
- 员工旅游
- 带薪年假
- 全勤奖
- 工龄奖
- 底薪加提成
- 保底工资
- 绩效奖金
- 年终奖
- 意外险
- 五险一金