职位&公司对比
职位详情
- 郑州
- 1-3年
- 大专
- 懂工艺/材质
招聘工程监理，负责工地的安全、bossBOSS直聘质量、直聘进度来自BOSS直聘等管理。 待遇好kanzhun，提成高，福利好！
职位详情
- 郑州
- 3-5年
- 大专
- PQA/PQE
- CQE
- SPC
- MSA
- FMEA
- APQP
- PPAP
- QC七大手法
【公司简介】 河南聚量是国内领先的电商运营公司，自2019年成立以来以线上营销为核心，集短视频运营、内容营销、品牌推广等为一体的全方位、多渠道变现的新网络生态营销公司。产品主做3c小家电、个护类和百货类。目前在职人数1000+，办公区近万平，期待有才华，有责任心的有志之士加入~ 【岗位职责】 (1)项目质量管理体系建设 1、负责制定项目质量计划，明确质量目标、检验标准及流程规范。 2、推动质量管理体系（如 ISO 9001、TS 16949）在项目中的落地实施，确保符合行业标准与客户要求。 (2) 质量风险管控与问题解决 1、识别项目全流程（设计、采购、生产、交付）中的质量风险，制定预防措施（如 FMEA 分析）。 2、主导质量问题根因分析（如 5Why、鱼骨图），组织跨部门团队制定纠正措施并跟踪闭环。 3、管理客户投诉及退货问题，协调资源快速响应，输出 8D 报告并推动系统性改进。 (3) 过程质量监控与改进 1、监督生产 / 服务过程的质量执行情况，通过 SPC、CPK 等工具分析过程能力，提出优化建议。 2、参与供应商质量审核，推动供应商改进产品质量及交付稳定kanzhun性。 3、负责质量成本（COPQ）分析，识别浪费环节并主导降本增效项目。 (4) 数据驱动与报告 1、收集、分析项目质量数据（如不良率、客kanzhun诉率、返工率），生成质量趋势报告。 2、定期向管理层汇报项目质量状态，提出改进方向及资源需求。 (5) 跨部门协作与培训 1、对接研发、生产、采购等部门，确保质量标准在各环节有效落地。 2、组织质量培训，提升团队质量意识与技能（如 QC 七大手法、问题解决方法论）。 【任职要求】 1、大专及以上学历，质量管理、机械工程、电子工程等相关专业优先。 2、3 年以上消来自BOSS直聘费电子、家用家电行业项目质量管理经验，熟悉产品全生命周期质量管理流程。 3、精通质量管理工具（如 FMEA、SPC、MSA、8D）及 APQP、PPAP 等流程。 4、持有 CQE、六西格玛绿带 / 黑带认证者优先考虑。 5、优秀的沟通协调能力，能推动跨部门协作并影直聘响决策，抗压能力强，适应快节奏项目环境，能同时管理多线程任务。
技能解析
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技能解析
- 质量监控
- 品牌推广
- 质量管理体系
- 负责质量
- 优秀的沟通
- FMEA
- 检验标准
- 管理工具
- 跨部门协作
- 降本增效
- 行业标准
- PPAP
- 客户投诉
- APQP
- 执行情况
- 管理经验
- 预防措施
- 质量成本
- 管理流程
- 质量目标
- 质量标准
- 电商运营
- 项目质量
- 质量意识
- 短视频运营
- 沟通协调
- 管理体系建设
- 电子工程
- 确保质量
- 协调能力
- 问题解决
- 生命周期
- 质量管理
- 质量问题
- 产品质量
- 数据驱动
- 电子工程等
- 沟通协调能力
- 体系建设
- 过程质量
- 提出优化建议
- 管理体系
- 机械工程
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 交通补助
- 生日福利
- 节日福利
- 有无线网
- 住房补贴
- 团建聚餐
- 零食下午茶
- 员工旅游
- 带薪年假
- 全勤奖
- 工龄奖
- 股票期权
- 底薪加提成
- 保底工资
- 绩效奖金
- 五险一金
公司福利
- 五险一金
- 加班补助
- 年终奖
- 带薪年假
- 节日福利
- 零食下午茶
电子营业执照
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