职位&公司对比

招聘中
某大型互联网公司
招聘中

音频算法资深工程师

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某大型汽车研发制造公司

职位详情

  • 上海
  • 5-10年
  • 硕士
  • 声学相关专业
  • 语音识别工作经验
  • 多模态
  • 语音
  • 语音识别
  • 语音合成
  • TTS

base地:上海、杭州、北京、成都、重庆 紧急职位:算法专家(语音TTS方向)——90-150w 职位一、语音合成来自BOSS直聘算法专家-——50-150w 职位二、语音识别算法专家-——50-150w 工作职责 岗位职责: 1、负责语音TTS的整体算法设计、实现和优化; 2、跟踪语音前沿技术,规划算法演进路径; 3、指导算法工程师解决项目中遇到的具体问题。 任职要求 任职要求 1、硕士及以上学历,博士优先,计算机科学、电子工程、自动化、数学或相关专业; 2、近期在语音TTS相关领域有3年以上工作经验; 3、熟悉LLM,对transformer、语音离kanzhun散特征有深刻理解,有大数据量模型训练经验; 4、加分项:在interspeech, icassp等顶会或期刊发表过论文,有语音类比赛获奖经历; 5、有好奇心,喜欢新事kanzhun物,具备较强的表达和沟通能力、工作认真、严谨、BOSS直聘敬业,需要有很强的分析问题和解决问题的能力,有强烈的责任心。

职位详情

  • 上海
  • 不限
  • 硕士
  • 语音
  • 音频
  • 声效

职位描述: 1、负责汽车音效算法开发,对语音、声学、心理声学,生理感知等方向较深的认识,包括但不限于ENC/RNC、噪声抑制、统计分析、音频增强算法、阵列信号处理等; 2、汽车扬声器音频(音效)算法技术的研究,杜比/3D音效算法、音效增强、BOSS直聘定向发声等; 3、应用心理声学模直聘型,进行听觉感知技术优化和开发,对KalaOK音效增强有较的技术背景; 4来自BOSS直聘、调研/研究算法性能评价方法,针对具体需求进行算法调优、性能测试与评估; 5、与软件工程师、嵌入式开发工程师合作,编写算法文直聘档,完成相关算法的工程化实现、调优与测试。 任职要求: 1、硕士及以上学历,计算机/自动化/通信/电子工程等相关专业; 2、具有声学、语音、阵列信号等方面的信号处理算法基础,有相关的研究和开发经验; 3、熟悉DSP(AKM DSP、Sigma DSP、Sharc DSP等),对音响系统特性(扬声器,功放,系统化建设)、主动降噪(ENC/RNC/WNC)等领域有一定的认知能力; - 熟悉常见音频接口,如PDM、TDM、PCM、I2S等 - 掌握C/C++,Python等代码开发工具; - 熟悉深度学习相关算法,能够在TensorFlow/PyTorch上开展实验; - 具有良好的自主学习能力及英文读写能力 - 具有已下经验者优先: 1) 声学及心理声学相关专业 2) 有汽车音响开发经验优先 3) 运筹、优化、参数估计、系统建模 4) 代码工程化与代码性能优化经验更佳 5) 对嵌入式系统具有一定的了解

技能解析

专有技能
  • 沟通能力
  • 分析问题
  • 解决问题的能力
  • 分析问题和解决问题的能力
  • 算法工程
  • 模型训练
  • 算法设计
  • 解决问题
  • 较强的表达
  • 语音合成
相同技能
  • 电子工程

数据来自CSL职业科学研究室

技能解析

专有技能
  • 性能测试
  • 软件工程
  • 相关算法
  • 嵌入式开发
  • C/C++
  • 系统建模
  • 开发经验
  • 性能优化
  • 算法技术
  • 读写能力
  • 性能优化经验
  • 代码开发
  • 深度学习
  • 研究和开发
  • 信号处理算法
  • 英文读写能力
  • 统计分析
  • 信号处理
  • 电子工程等
  • 认知能力
  • 算法基础
  • 开发工具
  • 学习能力
  • 算法开发
相同技能
  • 电子工程

数据来自CSL职业科学研究室

公司福利

  • 五险一金
  • 补充医疗保险
  • 定期体检
  • 年终奖
  • 股票期权
  • 带薪年假
  • 餐补
  • 节日福利
  • 12%公积金

公司福利

  • 节日福利
  • 高温补贴
  • 通讯补贴
  • 免费班车
  • 餐补
  • 带薪年假
  • 企业年金
  • 绩效奖金
  • 定期体检
  • 补充医疗保险
  • 五险一金

备注

职位发布者未明确表明公司信息,具体可咨询职位发布人进行确认。

备注

职位发布者未明确表明公司信息,具体可咨询职位发布人进行确认。

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更新于 2025-05-11