职位&公司对比

职位详情

• 深圳
• 3-5年
• 本科
• 日结

• Golang
• Docker
• K8S

岗位职责: 1. 软件开发与维护: 负责高质量完成软件产品迭代过程中的开发和维护工作，确保生成软件开发过程文档。 遵循软件架构原则，不做出破坏性改动，鼓励发现问题并进行持续的小规模优化。 2. 软件质量保证: 确保软件研发交付件的质量，推动零缺陷质量文化。 3. 技术支持与协作: 协助需求管理、产品规划和一线支持工作，参与方案设计、技术澄清、技术预研和技术攻关， 提供专业意见。 参与直聘相关评审，为技术和架构决策提供支持。 4. 架构设计与项目支持: 配合产品立项的业务架构和技术架构设计工作，解决项目开发中的技术问题。 5. 流程与工具优化: 执行和持续优化软件开发流程、模板和 IT 工具，以提升团队效率和质量。 任职要求: 1. 学历与背景: 全日制本科及以上学历，理工科背景来自BOSS直聘。 2. 编程语言kanzhun能力: 熟练掌握GO或C++开发语言。 3. 架构设计与业务理解: 具备良好的软件架构设计能力，能够通过深入了解业务需求和抽象需求进行架构决策。 4. 工具与技术背景: 熟悉至少一种数据库（如Mariadb、PostgreSQL、Clickhouse、Victoria、Dgraph）和中间 件（如RabbitMQ、NATS）的工作原理和运行调优。 熟悉云原生技术，但不偏执于依赖云原生设施。 5. 开源与项目经验: 热爱开源，具备至少一种开源微服务框架的设计理念，有开源项目PR经验者优先考虑。 熟悉grpc、xds、CRI、CRD、Helm等至少一种开源项目的设计逻辑。 6. 附加技能: 具备SCADA、HMI组态、BIM、大型物联网平台业务经验者优先。 7. 沟通与问题解BOSS直聘决能力: 良好的组织沟通能力，能够主动承担问题解决和技术攻关，从中获得乐趣。 岗位亮点： 1、众多私有化物联网交付项目，单个项目传感器点位体量高达千万级别，系统广泛服务于各行各业boss，充分的性能和设计潜力发挥场景； 2、研发团队大规模使用Golang，早期Golang生产环境用户，沉淀丰富。 3、研发团队拥有丰富的、标准化的、私有化交付经验，拥有自研的面向ToB小型裸金属集群调度和服务网格的基础设施。