职位&公司对比
职位详情
- 南昌
- 3-5年
- 本科
- 财务管理
1.工作内容:boss负责公司所有报税,boss做帐安排以及协调工作。2.面试新入职的税务部会计人员 3.处理会计税务及BOSS直聘客户方面和疑难问题。 4.及时了解员工思想动态,不定期找员工单独谈话。 要求:专业能力过硬kanzhun,具有一定的管理能力。
职位详情
- 南昌
- 3-5年
- 大专
- 线下零售
- 财务分析
- 总账核算
- 成本管理
- 固定资产管理
- 预算管理
- 财务综合管理
- 医药
岗位职责: 1、审核原始凭证并编辑记账凭证,会计科目的设置; 2、负责每月期间费用、损益类凭证结转,总账与各明细账进行结账,保证账账相符; 3、负责每月的应收、应付的核算,定期及时清理各类往来账户,做好账务核对工作; 4、负责编辑月、季、年kanzhun度财务报表,并提供分析数据; 5、负责对会计凭证、会计账簿、财务报表、工资关来自BOSS直聘系、财务其他资料装订和保管; 6、负责公司各项固定资产的登记、核对,按照规定进行折旧,做好固定资产台账管理; 7、负责对存货进行抽盘,每季度或半年进行一次大盘; 8、申请票据,开具发票,协助办理税务报表的申报; 9、现金及银行收付处理,制作记帐凭证,银行对帐,单据审核,开具与保管发票; 10、协助财会文件的准备、归档和保管; 直聘11、固定资产和低值易耗品的登记和管理; 12、完成其他日常事务性工作。 任职资格: 1、财务,会直聘计,经济等相关专业,具有会计任职资格; 2、具有扎实的会计基础知识和一年以上财会工作经验; 3、熟悉现金管理和银行结算,熟悉用友或其他财务软件的操作; 4、具有较强的独立学习和工作的能力,工作踏实,认真细心,积极主动; 5、具有良好的职业操守及团队合作精神,较强的沟通、理解和分析能力。 6、有驾照者优先考虑
技能解析
- 具有一定的管理能力
- 有一定的管理能力
- 管理能力
- 协调工作
- 疑难问题
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 团队合作精神
- 协助办理税务
- 财务报表
- 税务报表
- 财务软件
- 理解和分析
- 团队合作
- 现金管理
- 固定资产
- 分析数据
- 分析能力
- 合作精神
- 事务性工作
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 全勤奖
- 员工旅游
- 节日福利
公司福利
- 节日福利
- 员工旅游
- 带薪年假
- 全勤奖
- 加班补助
- 年终奖
- 补充医疗保险
- 五险一金