职位&公司对比
职位详情
- 杭州
- 1-3年
- 大专
- 服装配饰
- 产品开发经验
- 内衣
- 女装
- 适应长期出差
- 品牌买手
- 采购渠道丰富
- 全职
岗位职责: 1、负责公司供应链的选品组货,现货为主,掌握内衣(内裤文胸)等供应渠道,开发新供应商,维护现有供应商; 2、熟悉产品的目标客户群,参与产品的卖点提炼和营销包装,准确把握公司销售的商品定位; 3、具有良好的市场需求意识,能根据销售及时调整货品方向;根据产品的销售数据,BOSS直聘制定及实施每月所负责产品的计划,控boss制货品结构及价格策略; 4、根据公司业务计划给供应商下订单,并协调订单安排、材质质量、工艺、货期等符合公司业务要求;跟进订单boss进度,对订单产品及辅料、包装进行验货质检; 5、建立商品数据库并日常更新数据和盘点,商品部日常报表处理; 6、配合财务与供应商进行账务往来。 任职要求: 1、大专及以上学历,年龄27-35岁,3年以上服装针织行业采购跟单经验; 2、熟悉产品开发及价格控制管理,对产品材质熟悉,熟悉服装类工厂,有品牌公司贴牌资源,源头工厂等优先; 3、不断开辟新的采购方式,新供货渠道,不断降BOSS直聘低采购成本; 4、工作细致耐心,有条理,良好的沟通谈判技巧,较强的独立工作能力;
职位详情
- 杭州
- 3-5年
- 不限
- 全职
- 品牌买手
- 服装配饰
- 女装
- 采购渠道丰富
- 时尚达人
- 爆款思维
岗位职责kanzhun: 1、能判断市场服饰类目趋势,及时洞察行业的爆款商品,能够判断商品是否有爆款潜质,进行货品规划与组货; 2、擅长搭配、款式面料、人体美学、市场流行趋势、国际流行趋势等,能高效精准提炼产品核心卖点; 3、制定及实施各类采购计划和具体实施,对货品品质、采购数量、采购价格、毛利情况、营销卖点等负责; 4、定期进行市场调查,密切注意市场动boss态,把握市场行情,节约公司采购成本; 5、询价、议价、货比三家,联系并开发新的供应商,做价格优化; 6、产品采购订单的完成以及优质供应商引进; 7、收集、掌握和分析负责品类的行业信息、流行趋势信息、供应商信息等; 8、跟进新品到货,对新品开发数量、新品开发品类负责; 任职要求: 来自BOSS直聘1、具备流行时尚感、美感、色彩敏感度,了解店铺风格、洞悉潮流趋势,进而kanzhun创新; ; 2、5年采购经历或买手经历,其中3年以上买手主管工作经验; 3、精通采购原理及成本控制,充分掌握同行讯息,有丰富的供应商资源; 4、责任心强,处理问题及时,对接及时,能吃苦耐劳;
技能解析
- 产品开发
- 熟悉产品开发
- 降低采购成本
- 控制管理
- 商品数据
- 沟通谈判
- 好的沟通
- 沟通谈判技巧
- 谈判技巧
- 市场需求
- 价格策略
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 店铺风格
- 供应商资源
- 色彩敏感度
- 流行趋势
- 成本控制
- 优质供应商
- 流行时尚
- 色彩敏感
- 市场流行趋势
- 供应商信息
- 市场动态
- 市场调查
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
公司福利
- 生日福利
- 节日福利
- 团建聚餐
- 零食下午茶
- 员工旅游
- 带薪年假
- 全勤奖
- 加班补助
- 底薪加提成
- 保底工资
- 绩效奖金
- 年终奖
- 定期体检
公司福利
- 五险
- 生日福利
- 节日福利
- 团建聚餐
- 零食下午茶
- 包吃
- 员工旅游
- 带薪年假
- 底薪加提成
- 绩效奖金
- 年终奖
备注
职位发布者未明确表明公司信息,具体可咨询职位发布人进行确认。