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• 广州
• 不限
• 大专

岗位职责: 1. 负责维护和拓展社区关系，提升社区影响力 2. 通过各种渠道与社区居民互动，了解并满足社区需求 3. 利用社区资源，提升个人品牌价值和业务发展 任职要求: 1. 具备出色的沟通能力和社区服务意识 2. 能够独立策划和执行社区活动，具有较强的组织能力 3. 对社区工作有热情，能够与团队紧密合作，共同推动社区发展 【工作亮点】 亮点：贝壳全明星计划-短视频&直播。如视VR讲房等等。 1）高底薪，高提成。提成60-90% 收入没有天花板。 2）客户来源丰富。贝壳找房大平台自有端口+上门客户+老客户转介绍+系统资源。再加社区推广 3）业绩来源多样化：租房+二手房+新房+商业地产+长租公寓+海外房产+家装+家居 4）辅助工具科技化 ，高流量App助你开单（贝壳找房+工作App A+码上有客朋友圈辅助营销） 5）【不开单也有业绩】比如录房源、收钥匙、证件、图片到贝壳平台、或者和别的同事一起带客户看房成交了都会获得业绩=赚钱、赚钱、赚钱！当然成交也很重要！ 6）资源全国可互相共享。不同区域都可以开展业务，分享推介资源赚钱。 重点：平均年龄28岁的年轻团队！最公平的平台——收入高低看业绩，能否晋升看能力，没有空降兵，能者上平者让！ 【我们能给你提供的】 1）没有试用期 2）工作时间：每月例休6天，9:30-18：30 ，周末可休也可连休，法定节假日正常休。 3)无责底薪+高提成+节假日福利+购房优惠+专业培训+师傅带教+国内游/境外游+精英社+公司合伙人红利等 4）晋升空间：横向晋升（业务层面）：销售岗位分等级，随着级别的增高，提成点也会增高（70%起）。纵向晋升（管理层面）：房产经纪人--客户经理--商圈boss经理--区域总监--店东合伙人。 【boss我们的工作内容】 1）新员工入店，熟悉了解所在商圈;【不必乘车东奔西走，因为我们的商圈与门店在一起】; 2）积累客户信息与房源资源;【店内系统里大量的积累和完善的盘源信息，助您完成前期积累】; 3）线上负责客户的接待、咨询，了解客户的需求直聘，做好信息匹配，提供合适房源。线下带客户看房并进行周边环境介绍;【不知如何开口?不必担心，有详细的文字资料教给您】; 4）进行商务谈判，促成房产经纪买卖和BOSS直聘租赁业务成交;【从带看到成交，师傅一对一帮扶，带您成功挖掘第一桶金】 5）为客户提供良好的客户服务，与客户建立良好的业务协作关系;【服务客户为第一要旨，源源不断的老客户介绍也将接踵而来】 【培训体系】 1）新员工入职训-了解公司文化体系，快速融入团队，加快成长； 2）门店带教，一对一培训带教，熟悉房产交易流程 3）区域在岗培训一边工作边学习，实践出真知； 4）雏鹰计划-kanzhun帮助储备精英明确角色定位和职责，学习必备的管理技能； 5）多媒体课堂-在线培训课程，让您的学习更便捷更丰富； 6）技能培训-注重服务细节，帮助您为客户提供高品质服务； 7）国际化国际知名营销课程培训，定期区域沙龙分享交流经验 【联系我们】有任何问题可以点击沟通，发送简历优先安排面试。真诚期待您的加入！