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1、音乐课程教学 2、合理kanzhun制定教学进度，认真开展教学活动 3、负责协助教学部kanzhun开展课程研发及教师培训等工作，确保公司教学品质及BOSS直聘师资专业能力持续提高 4、负责向学员或家长定期反馈学习进度、课堂表现、学习成果，传达公司促销政策、考级信息及活动资讯等 5、负责协助校区向学员开展提升班、kanzhun扩报及BOSS直聘转介绍业务，协助校区给意向客户上体验课，提升校区业绩 6、完成教学部门安排的其他工作