职位&公司对比
职位详情
- 南京
- 3-5年
- 本科
- Node.js
- 前端开发经验
1、急缺一直聘名No直聘de.js开发工程师,负责构建高性能的Web应用和移动端服务。 2、参与移动端界面实现的全流程工作,确保系统的高可用性、可扩展BOSS直聘性和优秀的kanzhun用户体验。
职位详情
- 南京
- 3-5年
- 本科
- 不接受居家办公
- ES6
- Node.js
- react
- React
- 计算机/软件工程相关专业
- Python
内部技术岗位,负责公司承接的项目开发 岗位职责: 1. 开发安全、可靠、高性能和可扩展的工业应用 ; 2. 与客户团队和产品经理合作,将客户需求转化为软件设计和实施 ; 3. 与客户团队合作以实现软件系统部署和问题解决。 任职要求: 1. 计算机相关专业,大学本科及以上学历; 2. 具有3年以上Web开发经验,熟悉ES6,Typescript,React.jBOSS直聘s; 3. 对来自BOSS直聘代码质量有较高的要求, 有良好的编程习惯, 能开发出高可用的组件; 4. 熟悉常用的开发调试工具,比如devtools,postman等; 5. 具有HTTP / REST协议的工作经验 ; 6. 具有使用原代码版本系统(GitHub和Jira等直聘)的经验; 7. 具有自我激励,渴望学习,不断进取的精神;具备注重细节,独立探索和解决问题的能力; 8. 具有强烈的职业道德,尊重他人;能够领会上级领导的指导,独立工作,与其它团队密切合作,成果导向,实现工作目标; 优先录用 1. 具有Linux环境中的 Node.jsboss、 Python和/或Java等语言进行服务端的编程经验; 2. 具有数据可视化开发经验,比如echarts; 3. 具有面向工业场景应用开发的经验;
技能解析
- 用户体验
- 可扩展性
- 高可用性
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 密切合作
- 解决问题的能力
- 应用开发
- 软件设计
- 解决问题
- 团队合作
- 编程经验
- 数据可视化
- 问题解决
- 上级领导
- 代码质量
- 开发调试工具
- 开发经验
- 调试工具
- 客户需求
- 编程习惯
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 团建活动
- 五险一金
- 补充医疗保险
- 定期体检
- 加班补助
- 带薪年假
- 零食下午茶
- 免费班车
- 通讯补贴
- 节日福利
- 生日福利
- 交通补助
公司福利
- 交通补助
- 节日福利
- 团建聚餐
- 员工旅游
- 带薪年假
- 年终奖
- 定期体检
- 意外险
- 补充医疗保险
- 五险一金