职位&公司对比
职位详情
- 杭州
- 5-10年
- 本科
- 金融产品
- 产品设计
- 需求分析
- TO B
岗位职责： 1、可独立负责供应链金融SaaS平台及其他相关系统的Web产品和移动端产品的0-1构建及产品迭代。 2、深入挖掘并梳理系统的基线和版本迭代功能需求，权衡优先级。 3、协调各方资源，推动团队完成产品落地，并继续负责上线后的持续迭代。 4、开展内直聘外部产品调研，收集产品需求，对现存系统的资料搜集、功能分析、业务汇总，形成新的需求，具备清晰地系统业务解析能力。 5、负责相关后台业务运营支撑系统模块的供金产品规划、产品需求调研、用户体验改善，并形成PRD、交互原型等产品文档。 6、收集需求反馈，调整产品设计和策略，形成需求分析文档，给出产品开发、改进的具体方案，跟进来自BOSS直聘方案上线迭代。 7、能够支持公司售前相关工作，包括不限于方案讲解、招投标支持等。 任职要求： 1、熟悉产品设计方法，业务解析能力、产品逻辑能力强； 2、熟练使用产品kanzhun设来自BOSS直聘计相关工具，有saas/公有云平台建设经验优先； 3、工作条理性强，能够平衡处理多项目、多需求并行情况并快速推进执行 4、抗压能力强 5、有过供应链金融SAAS产品（如电子债权凭证、订单融资、预付款融资、库存融资等）设计经验的优先 6、掌握市场竞品趋势，产品来自BOSS直聘规划思路清晰，业务专业程度高，可根据客户及业务的实际诉求，提出整体业务解决方案及产品规划方案
职位详情
- 杭州
- 3-5年
- 本科
- B端产品
- 需求分析
- TO B
- 市场调研
- 产品运营
【重要】：此岗位base常州（总部），大小周作息，非外包，可接受沟通细节哦～ 岗位职责： 1、负责公司运营业务线产品的产品规划、设计和生命周期管理，包括但不限于广告、销售、客服、渠道对接等模块 2、持续关注行业动态，调研业务需求，确定产品迭代方向，产出并落实产品方案，设计并建立易用性好、具备良好可扩展性的运营平台 3、与业务、UI、研发、测试等团队沟通协作，保障项目高质量落地，并不断迭代优化 4、跟踪产品上线后的运营反馈情况，进行产品优化和改进；负责研究用户行为习惯，提BOSS直聘升产品的易用性 任职要求： 1、本科及以上学历 ，3年及以上产品经验，具备跨境电商如amazon/ebay等SaaS化产品经验直聘或toB主业务线完整产品经验，有OMS、FBC项BOSS直聘目经验优先；有内部系统对外商业化经验优先； 直聘2、主导并出色完成过从产品规划、定义到上线的全过程，并有成功的数据记录 3、对工作充满激情，具有创新精神，富有责任心 公司福利： 1、工作弹性打卡（30分钟区间），环境优雅舒适，提供下午茶及丰富的团建旅游活动 2、入职缴纳六险一金，试用期全额薪酬，表现优异可提前转正 3、专职导师带教，配备顾问团队提供专职技能与管理培训，关注每一位员工的成长 4、 年度按季提供4次调薪机会，始终保持高效、平等、坦诚、透明的工作文化 5、按需提供交通、租房、团建等多项补贴，部分岗位配备苹果Macb来自BOSS直聘ook Pro，入职即享
技能解析
- 产品开发
- 设计经验
- 负责供应链
- 功能需求
- 条理性强
- 需求分析
- 供应链金融
- 移动端产品
- 产品需求
- 产品设计
- 逻辑能力
- 逻辑能力强
- 解决方案
- 业务运营
- 用户体验
- 平台建设
- 用户体验改善
- 资料搜集
- 设计相关
- 协调各方
- 产品规划
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 数据记录
- 产品方案
- 团队沟通
- 可扩展性
- 具有创新精神
- 有创新精神
- 沟通协作
- 生命周期
- 产品优化
- 优化和改进
- 具有创新
- 创新精神
- 用户行为
- 产品规划
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 定期体检
- 年终奖
- 带薪年假
- 餐补
- 交通补助
- 节日福利
- 生日福利
- 团建聚餐
- 员工旅游
- 股票期权
- 意外险
公司福利
- 五险一金
- 年终奖
- 股票期权
- 带薪年假
- 员工旅游
- 餐补
- 交通补助
- 节日福利
- 零食下午茶
- 生日礼品
电子营业执照
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