职位&公司对比

职位详情

• 天津
• 不限
• 大专

• 个人（To C）
• 面销/陌拜
• 无经验要求

工作职责： 1、根据客户的需求，提供汽车延长质量保修相关咨询、销售和服务工作； 2、与汽车4S店一线员工维系良好的客户关系； 3、根据公司的工作要求完成相关的数据、商务kanzhun政策、营销活动的落地和执行； 任职要求： 1、35岁以下，高中及以上学历，形象佳，有面销经验优先； 2、肯学肯练想成长想挣钱，热爱面销工作； 薪资福利： 1、天津市场富有竞争力的薪酬机制： 无责任底薪3500-4500（底薪定级）+跳点提成+月度激励>7-15千/月 入职半年内0.7-1万， 半年以上1-1.5万/月，头部前三分之一2-3万/月 2、完善的培训及晋升机制：销售顾问-销售经理-机构储备分总-机构总经理-区域总（公司中高层80%都是一线顾问晋升） 3、五险一金+带薪年假+师徒制培训+ 利真大学+荣誉体boss来自BOSS直聘系+节日福利+定期主题团建 岗位优势： 1、公司提供精准客户资源，无需自己积累，无需电话邀约，； 2、天津各个区域均有合作4S店，就近分配，1店1销售，客户资源有保障，客户资源独立不竞争； 3、不怕小白，一对一新人带教，上手快，5天独立上岗谈客，14天内首单率达80%； 4、15-30分钟快速成单，阶梯式提成，没有KPI，平boss均薪资8千以上； 5、月月按时kanzhun发工资，五险一金齐全，9:00-17:30不加班，差异化培训，团队年轻，氛围一级棒；