职位&公司对比
职位详情
- 济宁
- 1-3年
- 本科
- 早教启蒙
能上课boss，能直聘管理，能和家长沟通交流，来自BOSS直聘能做好课后服务工作kanzhun，能完成日常份内工作
职位详情
- 济宁
- 不限
- 本科
- 教师资格证
- 教师
- 小学教育
- 学前教育
- 初中教育
- 高中教育
- 全职
岗位职责: 1、教授英文课程（3-14岁），完成教学服务项目； 2、及时与家长沟通联络，有效完成课后学习情况跟踪； 3、按要求参加校内教学研讨会及总部培训，协助学校宣传。 任职要求： 1.专业英语四级以上，非英语专业公共英语六级以上；具有教师资格证者优先； 2.良好的英语应用能力boss； 3.对学生有爱心和耐心，爱岗敬业，有较强的责任心； 4.性格开朗、健康活泼； 5.有创新意识和进取心，能够不断学习提升自身专业boss水平； 6、有少儿英语教育kanzhun经BOSS直聘验者条件可适当放宽； 7、有强烈的竞争意识和团队协作意识; 8、周一周二休息
技能解析
专有技能
- 家长沟通交流
- 和家长沟通
- 沟通交流
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
专有技能
- 教师资格
- 有创新意识
- 英语教育
- 完成教学
- 英语六级
- 与家长沟通
- 沟通联络
- 创新意识
- 协作意识
- 少儿英语
- 教学服务
- 良好的英语
- 英语四级
- 团队协作
- 团队协作意识
数据来自CSL职业科学研究室
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更新于 2025-05-11
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