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招生主管

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  • 培训/辅导机构
  • 已上市

职位详情

  • 深圳
  • 1-3年
  • 大专
  • 培训机构
  • 线下教育
  • 有销售经验
  • 普通话发音标准
  • 成人/通用

你的主要工作: 1:公司提供资源,直聘挖掘学员的需求:为学员匹配课来自BOSS直聘程学习计划及就业指导。 2:跟踪回访目标学员,保持与客户的良好沟通与联系直聘; 3:收集,整理,分析目标客户的信息数据:完成既定的销售目标。 我们希望你: 1:对销售工作热情,有K12销售经验者优先考虑; 2:普通话标准,具有良好的沟通表达能力; 3:强烈的事业心和责任感,负责任的工作态度; 4:同理心强,有较好的倾听能力,乐观自信,积极主动; 6:学习能力强,愿意向高薪发起挑战; 薪资福利: 1:薪酬体系:底薪+提成+丰厚的年终奖来自BOSS直聘金; 2:工作时间:8:30-5:00,周末双休,法定节假日正常休息; 3:五险一金:入职即纳五险一金; 4:生日福利+节日福利+带薪病假+旅游+各种培训; 5:长达20+的年假

职位详情

  • 深圳
  • 1-3年
  • 大专
  • 培训机构
  • 线下教育
  • 中学生
  • 有销售经验

【企业简介】卓越教育成立于1997年,是大湾区领先的教育科技集团,提供多元化的教育服务及产品,秉直聘承“一切为了孩子的健康生长”的初心,坚持创新的教育方式,挖掘孩子的个性与潜能,用专业为孩子构建个性化的生长体系,致力于为家庭用户提供孩子的综合成长服务与解决方案。 在新的环境下,卓越教育积极响应政策号召,已形成“民办学校+素质教育+职业教育”的教育战略体系,集团于2018年12月在香港主板挂牌BOSS直聘上市。 一、岗位情况 岗位职责: 1、负责电话邀约,挖掘家长实际需求,将公司服务模式介绍给家长,预约家长以及学生; 2、接受学生、家长咨询,分析学生学习情况以及问题所在,销售产品课程; 3、面对面与家长沟通,帮助家长及学生更详细的了解公司的服务模式、促成学生在本中心学习直聘; 4、跟踪客户辅导项目实施及客户维护。 岗位要求: 1、热爱教育行业,大专及以上学历,同行或者同岗位经验,或有潜力,销售意愿; 2、有良好的客户服来自BOSS直聘务意识,及团队合作精神,思路清晰,灵活性强,应变能力强,沟通协调和口头表达能力强; 3、个性乐观、积极、执行力强、充满工作激情,有良好的职业素养和责任心. 二、福利待遇: 1、无责底薪5500+提成 2、上班时间:5天40小时工作制,周一周二双休;加班可调休,法定节假日+带薪年假 3、当月15号前入职即当月购买六险一金,深圳一档社保 4、每年2次以上内部晋升机会+年度调薪 5、系统培训,BOSS直聘电脑补贴,年度体检,不定期团建

技能解析

专有技能
  • 销售经验
  • 良好沟通
  • 具有良好的沟
  • 沟通表达能力
  • 良好的沟通表达
  • 倾听能力
  • 具有良好的沟通表达能力
  • 普通话标准
  • 通话标准
  • 好的沟通
  • 学习能力
  • 沟通表达
相同技能
  • 表达能力

数据来自CSL职业科学研究室

技能解析

专有技能
  • 客户维护
  • 团队合作精神
  • 口头表达
  • 沟通协调
  • 口头表达能力
  • 与家长沟通
  • 项目实施
  • 客户服务
  • 团队合作
  • 家长咨询
  • 解决方案
  • 热爱教育
  • 合作精神
  • 表达能力强
  • 跟踪客户
相同技能
  • 表达能力

数据来自CSL职业科学研究室

工作时间

上午8:30   -   下午5:00
双休偶尔加班

工作时间

上午09:00   -   下午06:00
双休弹性工作

公司福利

  • 五险一金
  • 定期体检
  • 年终奖
  • 带薪年假
  • 员工旅游
  • 餐补
  • 节日福利

公司福利

  • 交通补助
  • 生日福利
  • 节日福利
  • 通讯补贴
  • 有无线网
  • 团建聚餐
  • 零食下午茶
  • 员工旅游
  • 带薪年假
  • 工龄奖
  • 底薪加提成
  • 保底工资
  • 绩效奖金
  • 年终奖
  • 定期体检
  • 补充医疗保险
  • 五险一金
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更新于 2025-05-14