职位&公司对比
职位详情
- 中山
- 不限
- 本科
- 客户签约
- 客户开发
- 客户拜访
- 企业服务
- 先进制造
- 企业/机构(To B)
【岗位职责】直聘 1、负责区域内中小客户的集中跑动、开发、提供资金解决方案; 2、负责推进客户管理,维护存量资产的安全性; 3、负责客户拜boss访、商务谈判、合同制作等融资租赁全流程工作; 4、协助日常存量客户的关系维护工作。 【任职要求】 1、本科及以上学历,金融及财务类kanzhun专业者优先; 2、2来自BOSS直聘年销售经验; 3、具有较强的市场开拓能力和客户营销能力,具备良好的沟通策略和谈判技巧; 4、能够承受一定的工作压力。
职位详情
- 中山
- 不限
- 大专
- 客户开发
- 客户关系维护
boss工作职责 1、依据片区业务开发策略,协助负责片区内PB层级客户的维护和开发; 2、重点客户及异动客户的客户拜访,运用总部kanzhun提供的数字化管理工具进行精准营销; 3、针对所辖片区内特定的PB层级月结客户进行需求挖掘、问题解决及模式复制,做大客户池,BOSS直聘达成年度业绩目标; 4、落地推广地区重点营销项目并定期开展培训、经验沉淀boss分享; 5、完成关于PB渠道存量直聘过程任务; 6、负责片区小分队与小哥业务管理:赋能培训,营销推动、氛围营造等。 任职要求: 1、专科学历,有销售、营销推广者经验; 2、较强的销售技巧和沟通协调、商务谈判、客户管理、问题解决、抗压、自主学习能力;基础的培训能力和方案推广能力。 3、具有良好的沟通能力和团队合作精神; 4、持有小车驾驶证,有交通工具优先; 5、工作地点:中山、珠海、阳江、茂名、江门
技能解析
- 销售经验
- 有较强的市场
- 解决方案
- 维护工作
- 融资租赁
- 营销能力
- 谈判技巧
- 市场开拓能力
- 好的沟通
- 客户管理
- 商务谈判
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 交通工具
- 团队合作精神
- 具有良好的沟
- 管理工具
- 客户的维护
- 沟通协调
- 沟通能力和
- 业务管理
- 培训能力
- 团队合作
- 问题解决
- 销售技巧
- 沟通能力
- 合作精神
- 开发策略
- 业务开发
- 学习能力
- 好的沟通
- 客户管理
- 商务谈判
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 节日福利
- 通讯补贴
- 带薪年假
- 底薪加提成
- 保底工资
- 绩效奖金
- 年终奖
- 定期体检
- 补充医疗保险
- 五险一金
公司福利
- 五险一金
- 补充医疗保险
- 定期体检
- 加班补助
- 全勤奖
- 带薪年假
- 员工旅游
- 免费班车
- 餐补
- 通讯补贴
- 交通补助
- 包吃
- 节日福利
- 住房补贴
- 零食下午茶