职位&公司对比
职位详情
- 杭州
- 1-3年
- 不限
- 网络安全
- 网络
- IT支持
熟练掌握以下知识: (1)充分掌握交换、路由,无线、安全产品各功能配置; (2)充分掌握stp原理、链路聚合kanzhun、DHCP、ACL、OSPF、RIP、 VRRP、NAT、VPN(IPSEC,SSL)、防火墙原理(安全域、域间策略)、VSM、DPX流定义; (3)学习各厂家(迪普,H3C,HUAWEI,Cisco,深信服,盈高, 安恒,天融信,思福迪BOSS直聘等)设备原理,配置最终独立交付; (4)具备独立交付中大型网络项目,各文档撰写; (5)具备中小型项目管理能力并具有中级信息系统项目管理师证书; (6)具备绝大部分故障排错能力并有清晰思路; (7)具有H3CNE,HCNA,DPNE等认证; 岗位要求:熟悉TCP/IP协议原理,熟悉数通网络的基本操作配置,可以单独处理基本的网络问题及线路故障问题 岗位kanzhun要求:熟悉GERVPN,IPSECVPBOSS直聘N原理及操作配置,问题排查处理能力
职位详情
- 杭州
- 3-5年
- 本科
- 有网络工程师经验
- 甲方企业
- 不需要出差
- 1到3年网络工程师经验
- 3到5年网络工程师经验
- 5年以上网络工程师经验
- 计算机相关专业
- 数据库管理
- 大型网络实施
- 大型网络运维
- 数据中心运维
职位描述 1、负责字节跳动骨干网络、数据中心网络、边缘网络、CDN网络、公有云网络的规划、建设和运维; 2、负责网络设备的测试、选型,和厂商及boss运营商沟通合作; 3、和字节跳动各业务方,包括但不限于计算,存储,数据库,推荐等沟通交流,从客户视角推动数据中心架构和技术演进。 职位要求 1、精通网络设计建设运维BOSS直聘需要的知识:路由协议如 OSPF/BGP、业务需求与容量规划,有实际的大型网络设计和运行经验; 2、熟悉主流网络厂商的设备和网络前沿技术和生态,熟悉网络建设中的各种成本因素; 3、自驱,具备良好的沟通协调能力,逻辑性强,善于团队合作; 4、有IDC数据中心网络架构设计,来自BOSS直聘建设和运维经验者优先。
技能解析
- 故障问题
- 清晰思路
- 管理能力
- 项目管理能力
- 项目管理
- IP协议
- 系统项目管理
- 基本操作
- 安全产品
- 文档撰写
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 中心网络
- 网络建设
- 沟通合作
- 沟通协调
- 架构设计
- 团队合作
- 协调能力
- 沟通协调能力
- 善于团队合作
- 好的沟通
- 逻辑性强
- 沟通交流
- 良好的沟通协
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 定期体检
- 加班补助
- 全勤奖
- 年终奖
- 带薪年假
- 员工旅游
- 餐补
- 通讯补贴
- 交通补助
- 节日福利
- 住房补贴
公司福利
- 就近租房补贴
- 年度体检
- 免费健身设施
- 家庭关爱假
- 家属自选保险
- 住房补贴
- 团建聚餐
- 餐补
- 带薪年假
- 股票期权
- 绩效奖金
- 年终奖
- 定期体检
- 意外险
- 补充医疗保险
- 五险一金