职位&公司对比
职位详情
- 上海
- 3-5年
- 大专
- 物流管理
- 供应链管理
岗位职责: 1、负责园区的整体运营管理,对园区的安全及运营成本负责; 2、负责园区的对来自BOSS直聘外招商及推广工作,对园区的出租率负责; 3、负责园区团队的管理工作与绩kanzhun效考核,调动团队的工作积极性; 4、负责与当地政府的沟通与协调、当地客户的沟通及拜访等相关工作; 任职要求: 1、全BOSS直聘日制大专及以上学历,物流管理或管理类相关专业优先; 2、5年以上园区运营或招商管理经验,对专线及第三方业务非常熟悉; 3、有较强的组织kanzhun协调与沟通能力、商务谈判能力;
职位详情
- 上海
- 3-5年
- 本科
- 食品/饮料/烟酒
- 生产计划管理经验
- 不需要出差
- 供应链/物流类专业
- 采购/供应商管理经验
- 英语可作为工作语言
- 熟练使用ERP系统
- 数据分析能力
岗位职责: 1. 成本控制;负责供应链成本的控制,包括采购成本、仓储成本、运输配送成本、存货风险成本; 2. 开发维护:建立和健全供应商、承运商的开发、维护、跟踪及评估体系,不断优化供应商结构,建立合理的采购流程,合理控制采购及运输成本; 3. 流程优化:负责设计并完善公司供应链系统,制定切实可行的采购、仓储、配送、验收、交付等管理工作流程,实施监控和管理,保证物资供应的及时性和质量可控性; 4. 预boss算规划:定期分析供应链的预算和费用,利用行业信息及新方式降低成本,优化现金流运转并提高效率; 5. 信息共享:推动、落实供应链业务信息系统的建立、完善、管理及优化供应链信息化建设; 6. 合同管理:负责总体把控采购、经销、加工等第三方资质审查,合作合同的签订、变更、执行、终止; 7. 产品优化:根据年、季、月供应商开发/淘汰/优化计划,持续研究产品包材、工艺、设备、质量、成本,达成公司优化指标; 8. 团队建来自BOSS直聘设:负责供应链团队的组建、培训、管理工作; 9. 体系优化:根据经营战略,统筹整个供应链管理工作,建立并优化公司的供应链体系; 10. 部门合作:主动做好与市场、研发、运营、财务部门的横向BOSS直聘链接,以确保供应链业务目标完成。 任职要求: 1. 年龄:3来自BOSS直聘0-40岁,全日制本科及以上学历,3年以上供应链相关领域工作经验,餐饮、快消、生鲜、零售行业; 2. 精通供应链管理,包括采购管理、生产计划、仓储管理、物流管理等: 3. 判断和预测问题的能力,具有战略意识、成本意识、效率意识、经营管理意识; 4. 能够具备站在公司业务发展的角度直聘体系思维,并赋能团队推动落实工作; 5. 熟练使用PowerPoint/Excel等办公软件。 6. 英语熟练。
技能解析
- 整体运营管理
- 协调与沟通
- 商务谈判能力
- 招商管理经验
- 招商管理
- 组织协调
- 谈判能力
- 当地政府
- 管理经验
- 沟通能力
- 管理类相关
- 沟通与协调
- 商务谈判
- 客户的沟通
- 物流管理
- 管理工作
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 英语熟练
- 供应链相关
- 评估体系
- 生产计划
- 供应商开发
- 供应链管理
- 信息化建设
- 流程优化
- 经营管理
- 经营战略
- 负责供应链
- 办公软件
- 成本控制
- 具有战略
- 仓储管理
- 采购管理
- 管理意识
- 产品优化
- 合同管理
- 降低成本
- 提高效率
- 管理工作流程
- 战略意识
- 团队的组建
- 团队建设
- 物流管理
- 管理工作
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 带薪年假
- 餐补
- 通讯补贴
- 节日福利
公司福利
- 住房补贴
- 包吃
- 带薪年假
- 加班补助
- 年终奖