职位&公司对比
职位详情
- 深圳
- 1-3年
- 本科
- 电子商务
有一年以直聘上boss代购直聘管理工作经验。boss良好的工作态boss度。
职位详情
- 深圳
- 3-5年
- 大专
- 数据分析
- 产品规划
- TO C
- 市场调研
- 产品设计
1、市场调研:及时掌握服装行业动态,定期进行市场与竞品营销动向调研,收集并分析市场流行资讯、竞品资讯,分析出具有市场潜力可开发的品类,给出市场报告企划案; 2、产品调研与数据分析:使用第三方工具抓取跨境电商平台的产品运营数据,对在售商品SKU历史数据,应直聘季数据、进行统计与分析,并能够结合市场大牌热款调研数据,分析主流设计趋势和颜色趋势,并形成分析报告,预测趋势及品牌定位、开发设计方向,并对产品进行优化升级; 3、客户调研:根来自BOSS直聘据跨境电商平台的销售情况定期分析消费群体、重点客户、商品评价等多维度运营数据,进行用户分层,挖掘用户需求,对新品开发,产品优化与调整提出建设性报告; 4、与服装设计师、运营沟通交直聘流产品设计思路,用户群体、场景等,并跟进产品展现效果,以及上架情况; 任职要求: 1、大专及以上学历,3年以上跨境电商服装开发经验,熟悉跨境服装行业内市场动向,有成功开品经验尤佳; 2、具有产品创意设计、品牌形象等的综合能力;具备很强的数据分析和理解能力,具有市场导向和理性逻辑思考能力; 3、优秀的市场敏锐度和分析能力,能敏锐地把握市场动态、方向和趋势;具有相当的时尚敏锐度、审美能力、潮流意识;
技能解析
- 管理工作经验
- 管理工作
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 品牌定位
- 创意设计
- 优化升级
- 理解能力
- 品牌形象
- 设计思路
- 逻辑思考
- 产品设计
- 产品优化
- 服装设计
- 数据分析
- 分析报告
- 用户需求
- 分析能力
- 开发经验
- 挖掘用户需求
- 分析市场
- 市场动态
- 审美能力
- 沟通交流
- 逻辑思考能力
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
公司福利
- 餐补
- 全勤奖
- 年终奖
公司福利
- 生日福利
- 节日福利
- 团建聚餐
- 零食下午茶
- 包吃
- 员工旅游
- 全勤奖
- 底薪加提成
- 绩效奖金
- 五险一金
备注
职位发布者未明确表明公司信息,具体可咨询职位发布人进行确认。