职位&公司对比
职位详情
- 乌鲁木齐
- 1-3年
- 大专
- 个人(To C)
- 对企业/机构(To B)销售经验
- 网络营销经验
- 面销/陌拜经验
- 电话销售经验
- 面销/陌拜
- 批发/零售
- 进出口贸易
- 建材
- 其他产品/服务
岗位职责: 1. 负责产品渠道销售、客户的开发、拜访和维护工作; 3. 与团队直聘成员紧密配合,确保销售额的完成 任职要求: 1. 有较强的市场分直聘析、营销、谈判能直聘力; 2.boss 具备良好的人际沟通技巧和团队协作精神; 3. 对业务发展有持续的热情和探索精神。
职位详情
- 乌鲁木齐
- 5-10年
- 大专
- 公关/传媒
- 网络营销经验
任职要求:本人身高1.60以上,五官长相、气质佳,语言表达能力强,来自BOSS直聘能够察言观色、沟通技巧能力好: 1、所有服务人员要求身高1.6以上,160-165中间如果形象好可以晋级。 2、腰围达标,身材达标,后期穿工服形象好 3、个人长相,kanzhun气质,形象,符合本店店面需要 4、语kanzhun言组织能力,语言表达能力,一定要强, 5、个人素养、素质优秀,思维能力,应变能来自BOSS直聘力等。 6、年龄从21岁到35岁之间。
技能解析
- 团队协作精
- 人际沟通
- 市场分析
- 探索精神
- 有较强的市场
- 良好的人际沟通
- 谈判能力
- 客户的开发
- 维护工作
- 团队协作精神
- 协作精神
- 团队协作
- 沟通技巧
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 语言表达能力强
- 语言表达能力
- 语言组织能力
- 语言组织
- 表达能力
- 表达能力强
- 组织能力
- 语言表达
- 察言观色
- 沟通技巧
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
公司福利
- 加班补助
- 全勤奖
- 年终奖
- 股票期权
- 带薪年假
- 员工旅游
- 通讯补贴
- 社保补助