职位&公司对比
职位详情
- 郑州
- 不限
- 本科
- Java
- Spring
- MyBatis
1、3年以上相关工作经验； 2、JAVA基础扎实，充分理解面向对象，熟悉io、nio、多线程、设计模式、通信协议等基础技术；熟悉JVM 工作直聘原理并掌握常见性能调优方法； 3、熟悉Spring、Springmvc、Mybati直聘s、HibernBOSS直聘ate等常用开发框架及特征，熟悉常用中间件Tomcat、Mq、Kafka等； 4、熟悉单元测试用例开发；熟悉软件技术文档的编写； 5、具备良好的文档编制习惯和代码书写规范；
职位详情
- 郑州
- 5-10年
- 本科
- Java
- C++
- Python
- C#
岗位职责： 1.独立负责一块业务/应用，独直聘当一面； 2.承担一定的团队管理职责，能够带领团队成员一起完成业务开发工作； 3.组织对重大技术问题进行研发攻关； 4.组织编制、审核各类技术方案、规范和文档，保证技术成果质量； 5.负责研发团队的绩效产出，在系统长期维护与快速迭代的约束下来自BOSS直聘选择合理的实现方案进行实施； 6.做kanzhun复杂问题的攻关（如技术方案、线上应急、疑难杂症调试等）； 7.准确理解业务，与业务方进行有效沟通推进业务落地。 岗位要求： 1.对互联网或分布应用开发的新潮流有关注，乐于学习和尝试新技术，追求编写优雅的代码，从技术趋势和思路上能影响技术团队； 2.对云服务、开源项目、分布式系统、微服务架构、DevObossps、大数据分析等技术有较深的理解和实践； 3、具备敏锐的前沿技术视野，洞察并调研适合公司的新技术，通过提升技术改善用户体验、降低成本和创造业务价值； 4.kanzhun参与过从0到1自有产品研发，有带领过至少30人技术团队经验，对于团队管理有丰富经验； 5.具备较强的研发过程管理和控制的技能，包括进度安排和控制、风险控制、质量管理、配置管理等能力； 6.较强的创造能力、抽象思维能力、归纳能力、逻辑分析能力、学习能力、项目管理能力； 7.拥有创业工作激情，能承受较强的工作压力，有较强的自我驱动能力和团队协作能力、沟通能力。
技能解析
- JAVA
- 面向对象
- 性能调优
- 测试用例
- JAVA基础
- 充分理解
- 设计模式
- 通信协议
- 书写规范
- 开发框架
- 单元测试
- 代码书写
- 基础扎实
- 理解面向对象
- 技术文档
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 大数据分析
- 团队管理
- 技术问题
- 抽象思维
- 项目管理
- 技术方案
- 带领团队
- 数据分析
- 用户体验
- 沟通能力
- 分析能力
- 团队协作
- 团队协作能力
- 团队经验
- 服务架构
- 业务开发
- 有效沟通
- 改善用户体验
- 创造能力
- 开发工作
- 归纳能力
- 数据分析等
- 独当一面
- 应用开发
- 项目管理能力
- 质量管理
- 协作能力
- 降低成本
- 逻辑分析
- 管理能力
- 分布式系统
- 产品研发
- 学习能力
- 配置管理
- 风险控制
- 逻辑分析能力
数据来自CSL职业科学研究室
公司福利
- 交通补助
- 节日福利
- 免费班车
- 团建聚餐
- 零食下午茶
- 员工旅游
- 带薪年假
- 法定节假日三薪
- 节假日加班费
- 夜班补助
- 加班补助
- 企业年金
- 股票期权
- 保底工资
- 绩效奖金
- 年终奖
- 定期体检
- 意外险
- 补充医疗保险
- 五险一金
备注
职位发布者未明确表明公司信息，具体可咨询职位发布人进行确认。
备注
职位发布者未明确表明公司信息，具体可咨询职位发布人进行确认。
电子营业执照
京公网安备11010502032801