职位&公司对比
职位详情
- 北京
- 1年以内
- 高中
- 电话销售
- 接受实习/在校生投递
- 不接受居家办公
- 退伍军人
- 企业(To B)
- 网络销售
- 面销/陌拜经验
- 电话销售经验
- 房地产
【福利待遇】 (一)薪资:高底薪+提成+现金奖励+团队奖励,月平均收入8000-15000元,众多优秀销售人员月收入在20000-50000元 (二)定期带薪培boss训,师傅手把手教你; (三)定期团建、旅游,员工生日会,节日对应福利;超长带薪年假,不定时奖励西现金发放,福利多多,老板人多事少,同事好相处。 【任职要求】 (一)男女不限,年龄在18-30岁;高中以上学历; (二)来自BOSS直聘认同公司企业文化; (三)诚实守信,吃苦耐劳,具有良好的团队精神; (四)沟通、学习能力强,愿意挑战高薪; (五)有相关经验者优先,没经验着手把手带您。超简单,无须担心不成交 【岗位职责】 (一)负责客户的接待、咨询工作,为客户提供写字楼租赁咨询服务; (二)负责公司房源开发与维护,并与业主建立良好的业务协作关系。 (三)负责陪同客户实地看房,促成写字楼boss租赁业务。
职位详情
- 北京
- 不限
- 大专
- 个人(To C)
- 二手房销售
- 不接受居家办公
- 地产中介
- 无经验要求
- 网络营销经验
- 房地产
- 电话销售
- 门店/柜台销售
- 房产销售
- 销售代表
- 网络销售
- 销售专员
- 一手房销售
- 电话销售经验
- 渠道销售
【你需要?我需要?】 1、意愿大于努力,学习力是第一竞争力! 2、不要求工作资历; 3、一对一带教,虚心学习。 4、热爱销售,认同我们真实透明,诚实可信,客户至上,合作共赢的企业文化。 5、为人正直,有礼貌,有理想,维护自己形象,维护公司形象。 【你的薪酬待遇】 收入自主制:考核优秀可晋级更高薪级。 前期无责任底薪8000-15000加,提成30-75%,加开单奖励,满一年免费体检,每个月团建2日游,老人一对一培训,待教 【员工福利】:节日关怀礼、国内外旅游、年假、婚假、产假直聘、陪产假、项目奖、创新奖、仁杰奖、荣誉奖、等。 更可获得国外游。 【你的工作内容】 1.新员工入店,熟悉了解所在商圈;(不必乘直聘车东奔西走,因为我们的商圈与门店在一起) 2.在店内与客户沟通;(不知如何开口?不必担心,有详细的文kanzhun字资料交给你) 3.积累客户与房源资源;(店内系统里大量的积累和完善的盘源信息,助你完成前期积累) 4.详细了解客户的需求,做好信息的合理匹配; 5.根据客户意向,带客户看房并进行周边环境介绍; 6.进行商务谈判,促成房产经纪买卖和租赁业务成交;(从带看到成交,师傅一对一帮扶,带您成功挖掘人生桶金) 7.提高自身学习力和修养;(面对的都是高端客户,完善的培训助您提升自我) 8.为客户提供良好的客户服务;(客户至上为要旨,源源不断的老客户介绍也将接连而来) 【职业发展】 1、完善的职业晋升计划及空间(经纪人 店经理 商圈经理 大区总监 事业总经理 分公司总经理)。 2、boss全面房产业务知识培训(房地产法规,交易按揭流程,营销实战技巧等),专人一对一指导,老经纪人带新人; 3、优秀员工可参加“精英社”,助你一步步成为“行业金领”! 其他福利: 1、丰富多彩的文体活动、季度大型颁奖会、销售精英年度巨奖和高品质境内、海外旅游! 2、国家传统节日发放丰厚物资福利! 3、统一配发办公用品、工牌、司徽,让你工作无忧! 【我们的梦想】 我们珍惜每一位客户的托付,客户的信赖是我们最大的动力。 我们并不完美,但我们相信一群充满梦想的人,凭借着爱与执着,可以不断提升客户服务体验,推动行业的进步与规范,让房来自BOSS直聘产交易变得更加轻松愉悦!
技能解析
- 咨询工作
- 协作关系
- 学习能力
- 开发与维护
- 客户的接待
- 好的团队精神
- 团队精神
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 带客户看房
- 客户沟通
- 服务体验
- 业务知识培训
- 与客户沟通
- 房地产法规
- 商务谈判
- 提高自身
- 客户服务
- 房产交易
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 零食下午茶
- 员工旅游
- 带薪年假
- 全勤奖
- 底薪加提成
- 绩效奖金
公司福利
- 带薪年假
- 股票期权
- 年终奖
- 定期体检
- 补充医疗保险
- 五险一金