职位&公司对比
职位详情
- 永州
- 1年以内
- 不限
岗位职责 1. 负责超市某一区域(如生鲜、食品、百货等)或班次的全面运营,确保商品陈列、库存、卫生、服务等符合标准。 2、监督员工执行工作流程直聘(如补货来自BOSS直聘、促销、收银、退换货等)。 3、协调员工分工,解决团队矛盾,提kanzhun升工作效率。 任职要求 1、熟悉超市运营全流程(订货-收货-陈列-销售-盘点)。 2、具备基础数据分析能力(如周转率、毛利率、坪效分析)。 3、能调动团队积极性,平衡严格管理与员工关怀。 4、擅长沟通协调,解决跨部门冲突。
职位详情
- 永州
- 1年以内
- 大专
- C端用户运营
- 门店运营
- 校区运营
- 课程运营
- 整体运营
1、有良好的沟通能力,擅长与学生、家长沟通! 2、执行力强,有团队合作精神! 3、有责任心,具有很强的责任感! 4、具有进取心boss,积极进取,努力上进! 有kanzhun相关校长、园长等从业经验者kanzhun优先
技能解析
- 符合标准
- 数据分析
- 分析能力
- 擅长沟通
- 沟通协调
- 执行工作
- 基础数据
- 商品陈列
- 数据分析能力
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 团队合作精神
- 沟通能力
- 合作精神
- 好的沟通
- 团队合作
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
公司福利
- 节日福利
- 包住
- 包吃
- 员工旅游
- 全勤奖
- 底薪加提成
- 保底工资
- 绩效奖金
- 年终奖