职位&公司对比

职位详情

  • 深圳
  • 不限
  • 中专/中技
  • 五险一金
  • 门店运营管理
  • 绩效奖金
  • 晋升空间大
  • 带薪年假
  • 弹性工作制
  • 法定节假日三薪
  • 客诉管理

公司简介 百胜中国控股有限公来自BOSS直聘司(NYSE: YUMC及HKEX: 9987)是中国最大的餐饮公司,以“让生活更有滋味”为使命。自从1987年第一家餐厅开业以来,截至2023年3月底,在1800多座城镇经营着超过13000家餐厅。2022年,百胜中国连续第三年入选道琼斯可持续发展指数(全球指数及新兴市场指数)。2023年,百胜中国连续第五年入选彭博两性平等指数,并被杰出雇主调研机构认证为中国杰出雇主。作为财富500强企业,百胜中国的愿景是成为全球最创新的餐饮先锋。 百胜中国从Yum! Brands(纽约证券交易所代码:YUM)分拆出来之后,于2016年11月1日独立在纽约证券交易所上市boss。本公司于2020年9月10日在香港联合交易所第二上市。2022年10月24日,本公司成为于香港联合交易所和纽约证券交易所双重主要上市的公司。百胜中国在中国市场拥直聘有肯德基、必胜客和塔可钟三个品牌的独家运营和授权经营权,并完全拥有小肥羊、黄记煌连锁餐厅品牌。百胜中国亦与意大利咖啡企业Lavazza合作,在中国探索及发展Lavazza咖啡店。 经过三十多年的发展,我们不仅在店面数量,而且在品牌知名度、社交及数字媒体营销和传播、全国供应链管理、产品质量、以及创新方面都已经成为了一家中国领先的餐饮企业。百胜中国超过40万的员工是我们发展的支柱,与此同时,在百胜积累了经验丰富的管理团队和全情投入的前线伙伴也正在续引领发展活力充沛、直面机遇、和充满欢乐的企业文化。 岗位介绍 肯德基楼面经理 岗位职责 • 参与餐厅日常营运,管理、规范和辅导餐厅的服务、产品、卫生标准; • 执行餐厅的行销计划、货物管理、设备管理等日常工作; • 协助处理顾客投诉、外部沟通kanzhun; 任职资格 • 18-30岁,有中专/高中及以上学历; • 热爱餐饮,良好的沟通、执行和学习能力; • 灵活的排班制,能接受倒班; • 连锁餐饮品牌任职经验优先; 薪资福利 行业竞争力水平薪资(4-5k直聘)+季度奖金 员工特惠餐; 全职员工购买五险一金(兼职员工购买工伤险); 各类多彩的餐厅员工活动

职位详情

  • 深圳
  • 3-5年
  • 大专
  • 有餐饮店长经验
  • 3到5年餐饮店长经验
  • 连锁餐饮店经验
  • 加盟店经验
  • 酒吧/音乐餐吧经验
  • 线上平台运营
  • 业绩管理
  • 活动策划
  • 连锁餐饮店
  • 直营店
  • 个体餐饮店
  • 门店运营管理
  • 底薪加提成
  • 绩效奖金
  • 免费培训
  • 晋升空间大
  • 宿舍有空调
  • 弹性工作制
  • 清吧

负责门店BOSS直聘管理,员工培训,营销活动策划,成本管控,经营销售,统筹规划销售业绩。员工绩效考核和品质来自BOSS直聘提升,货品清点等管理工作。热爱本职工作,努力进kanzhun取,有上进心,形象好气质佳我们将提供良好的工作环境和晋升空间,开直聘心工作BOSS直聘!实现梦想共赢未来!

技能解析

专有技能
  • 产品质量
  • 外部沟通
  • 管理团队
  • 品牌知名度
  • 好的沟通
  • 学习能力
  • 设备管理
  • 供应链管理

    数据来自CSL职业科学研究室

    技能解析

    专有技能
    • 员工绩效考核
    • 门店管理
    • 统筹规划
    • 营销活动
    • 管理工作

      数据来自CSL职业科学研究室

      工作时间

      下午03:00   -   下午11:00
      排班轮休弹性工作

      工作时间

      下午06:00   -   下午12:00
      排班轮休弹性工作

      公司福利

      • 节日福利
      • 带薪年假
      • 全勤奖
      • 股票期权
      • 年终奖
      • 定期体检
      • 补充医疗保险
      • 五险一金

      公司福利

      • 免费工装
      • 有无线网
      • 住房补贴
      • 宿舍有空调
      • 包住
      • 团建聚餐
      • 全勤奖
      • 底薪加提成
      • 绩效奖金
      首页 | 深圳招聘 · 餐饮店长招聘 | 深圳餐饮店长招聘 | 肯德基肯德基楼面经理-深圳(就近安排)招聘 | 肯德基肯德基楼面经理-深圳(就近安排) 怎么样
      更新于 2025-05-01