职位&公司对比
职位详情
- 威海
- 1-3年
- 中专/中技
人事管来自BOSS直聘理相关直聘工作,招聘、入职、离职、社保、考勤等。 2、boss公司运营数据的汇总统计,并向公司负责人汇报。 3、新员工培训执行、全员各种培训的组织和督导。 4、公司企业文化的宣导、执行。 5、公司日常管理稽查项目实施,并及时发现问题 6、电话卡、工装、办公物资的采购、保存、发放等综合管理。 7、领BOSS直聘导接待的其他工作。
职位详情
- 威海
- 1-3年
- 不限
- 培训实施
- 人事档案管理
- 制度制定及落地优化
- 企业文化建设
- 招聘与配置
1、协助处理人事boss部的日常招聘工作; 2、负责办理入职、离职事宜; 3、负责新入职人员工来自BOSS直聘入职制度培训; 4、各类人事资料的汇总,建档及管理,员工个人档案资料的管理; 5、公司的部分行政工作。
技能解析
- 及时发现
- 综合管理
- 发现问题
- 人事管理
- 日常管理
- 项目实施
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 档案资料
- 行政工作
- 资料的管理
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 节日福利
- 通讯补贴
- 带薪年假
- 全勤奖
- 底薪加提成
- 保底工资
- 意外险
- 补充医疗保险
公司福利
- 五险
- 生日福利
- 节日福利
- 通讯补贴
- 有无线网
- 宿舍有空调
- 包住
- 团建聚餐
- 零食下午茶
- 员工旅游
- 带薪年假
- 全勤奖
- 底薪加提成
- 保底工资
- 年终奖