职位&公司对比

职位详情

• 北京
• 1-3年
• 硕士

• 成本
• 财务分析
• 预算
• 应收应付
• 总账
• 资金管理
• 结算

岗位职责： 一、集团财务工作 1、协助集团财务领导统筹管理集团总部及下属产业、公司预算工作，负责BOSS直聘编制集团运营分析报告和财务分析报告； 2、负责编制每周集团运营分析周报，撰写简明扼要分析后按层级呈报经营数据至管理层，保障系统及报表数据准确； 3、负责账务处理、成本核算、报表编制、纳税申报、财务档案的收归管理、根据企业会计核算要求编制项目台账，配合完成财务经理交给的其他相关工作。 二、培养方向 1、定期培训 培训内容主要有：企业文化、人力资源管理、沟通及表达能力、领导能力、外语能力、协调合作能力等。 2、工作轮岗 一般以部门内部轮岗的形式，让培训生较为全面的接触专业层面各方向培训。轮岗期间，需协助完成部门内的相关项目，完成能力规划的训练和培养。 3、岗位实践 根据自身意愿和公司需求进行定岗定编，深入了解产业及下属公司业务，根据任务完成业绩指标，后期进行定期考核。 任职资格： 1、年龄及学历：25-30岁，硕士及以上学历，财务相关专业； 2、工作经验：知名企业，1-2年人力相关岗位工作经验即可； 3、其他要求： （1）工作认真细致，来自BOSS直聘责任心强； 直聘（2）有亲和力boss，具备良好的团队精神和沟通能力； （3）能够熟练使用WORD\EXCEL等办公软件及各类办公设备。