职位&公司对比
职位详情
- 杭州
- 不限
- 大专
- 五险一金
- 夜班补助
- 底薪加提成
- 绩效奖金
- 全职兼职均可
- 交通补助
- 八小时工作制
- 加班费
- 轮班工作制
内部晋升: 咖啡师:见习-初级-门店中层-门店店长及以上 其他认证:中级咖啡师及以上 希望你具备的能力: 1、热爱咖啡和咖啡文化,热boss衷于探索咖啡的无限可能; 2、性格开朗,爱学习,善于表达,具备良好的沟通能力,富有团队合作精神 3、爱干净、爱整洁,保持良好的个人卫生习惯; 4、具备一定的抗压能力,热爱生活,有吧台经验者最佳; 5、boss持有健康证优先; 你将直聘要负责的内容: 【收银】 ·负责点单收银结账及单据整理 ·负责蛋糕的出品,展示柜清洁与及时补充 ·按照清洁标准保持并完成收银区域整洁 ·完成周日清工作 ·完成店长额外的工作安排 【外场】 ·出品:确保产品准确的送至顾客处 ·按照清洁标准保持并保持外场区域内的整洁 ·完成吧台、自助台的清洁与物料(饮用水,杯子,糖包,吸管等)的及时补充 ·协助顾客座位安排,及时做好台面清洁工作 ·完成周日清工作 ·完成店长额外的工作安排 【出品】 ·负责门店咖啡类产品的制作 ·保证咖啡类产品出品符合公司规定参数要求 ·按照清洁标准保持并保持咖啡出品区域内整洁 ·负责咖啡豆,牛奶,燕麦奶等出品原物料的检查与及时补充 ·负责吧台内人员动向组织安排,并控制出品节奏。 ·负责每日咖啡机清洁清洗工作 ·完成店长额外的工作安排 外招店长(Captain)JD 你将要负责的内容: 1、负责门店日常营运。做好店内来自BOSS直聘排班、订货、食品安全、品控等工作。在工作中给予伙伴 指导和反馈,提升团队工作能力; 2、负责店内咖啡师的培训与考核,具备与培训师一起编写培训材料并不断迭代优化的能力; 3、负责处理门店各类突发状况; 4、具备商业敏感度、基本财务知识以及数据分析能力,能从收入、成本、费用中发现问题 并制定切实有效的解决方案。 希望你具备的能力: 1、热爱咖啡和咖啡文化,热衷于探索咖啡的无限可能; 2、至少 1 年或以上门店店长工作经验者优先; 3、性格开朗,热情,善于表达,具备良好的沟通能力,富有团队合作精神; 4、爱干净、爱整洁,保持良好的个人卫生习惯。
职位详情
- 杭州
- 1-3年
- 大专
- 不招学徒
- 会手冲
- 自主研发新品
- 3-5年咖啡师经验
- 会拉花
- 会操作半自动咖啡机
- 连锁店
- 会操作磨豆机
- 1-3年咖啡师经验
- 有咖啡师经验
- 无销售性质
【应聘咖啡店长需要有门店管理经验及培训带教经验!!】 【咖啡师要求2年左右经验,独立出品和负责吧台,不招学徒】 【开放式吧台,需要性格外向,喜欢与人沟通且对客服务意识较强的】 地址kanzhun:杭州市西湖区曙光路184号西湖文化馆-飞茑集樢咖啡(招店长+咖啡师) 岗位职责 1、独立进行与吧台运转相关的工作内容,负责整个吧台的组织、指挥、运转管理工作; 2、掌握产品成本,收集客户对产品的反馈及改进并提来自BOSS直聘高; 3、了解咖啡文化和原物料知识,熟悉吧台内各种工具和器具的操作; 4、保持咖啡厅环境整洁,确保餐具等整洁完好,备齐各种物料用品,保证正常运营; 5、主动、热情、礼貌、耐心、周到接待顾客,运用礼貌语言,使顾客有宾至如归之感。 岗位要求 1、喜欢、热爱咖啡,致力于行业深造,有主动服务意识; 2、做事认真,善于沟通,经过专业咖啡训练; 3、精神饱满,形象气质好,阳光开朗有kanzhun朝气,心态积极,乐于分享和传播; 4、善于思考,可塑性强有较强的适应能力及独立工作能力,抗压能力强、时间管理意识强、良好的团队协作能力。
技能解析
- 清洗工作
- 团队合作精神
- 保持良好
- 清洁清洗
- 食品安全
- 团队工作
- 富有团队合作精神
- 及数据分析
- 团队合作
- 解决方案
- 商业敏感度
- 数据分析
- 沟通能力
- 分析能力
- 善于表达
- 突发状况
- 发现问题
- 合作精神
- 好的沟通
- 团队工作能力
- 数据分析能力
- 热爱咖啡
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 善于沟通
- 门店管理
- 协作能力
- 管理经验
- 团队协作
- 团队协作能力
- 良好的团队协
- 喜欢与人沟通
- 管理工作
- 礼貌语言
- 管理意识
- 热爱咖啡
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 带薪年假
- 节日福利
- 生日福利
- 团建活动
- 生理假期
公司福利
- 生日福利
- 节日福利
- 高温补贴
- 零食下午茶
- 带薪年假
- 法定节假日三薪
- 年终奖
- 五险一金