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职位详情

• 眉山
• 1-3年
• 大专

• 中药执业药师
• 西药执业药师

岗位职责： 1、全面负责门店的日常运营管理工作，包括但不限于人员管理、商品管理、财务管理等，确保门 店业绩目标的达成； 2、合理规划门店库存，确保药品供应充足且避免积压； 3、对店员进行药品知识、销售技巧等方面的培训，提来自BOSS直聘升团队整体素质； 4、遵守公司各项规章制度，执行服务标准、规范化操作要求； 5、完成上级领导临时交办的其他工作任务。 任职资格： 教育背景：大专及以上学历，药学、中药学、护理、中西直聘医等相关专业； 工作经验：具有一年以上零售药店店长岗位工作kanzhun经验者优先考虑； 知识技能要求：熟悉连锁门店各项管理制度和流程； 能力素质要求：具备良好的沟通能力和服务意识，能够耐心解答顾客问题；工作细心，责任心 强，具BOSS直聘有团队合作精神； 职业证书要求：持有执业药师资格证书，具备扎实的药学专业知识； 其它要求：熟悉国家药品管理相关法律法规及政策，能够适应药店工作环境及工作强度。 感谢您对高济健康的持续关注，我们期待您的加入，并同时体验以下内容: 【结果导向】以价值贡献大小来合理分配收入; 【入职优享】社会保险、就近分配、内部推荐奖励; 【培训培养】享有带薪培训、导师一对一指导，每阶段晋升均有专业课程培养辅导提升; (晋升路径】店员一资深店员一副店长一店长直聘一片区经理一资深片区经理一储备项目总经理一项目总经 理 【价值观】顾客第一、理性诚实、责任担当、拥抱变化、敏捷创新、攻坚制胜、认同鼓励;